劳动合同变更的条件有()

A . A、订立劳动合同所依据的法律发生变化 B . B、订立劳动合同所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行 C . C、一方提出书面申请,并通知对方 D . D、订立劳动合同所依据的行政法规、规章制度发生变化 E . E、用人单位经营遇到重大困难

时间:2022-08-29 05:15:27 所属题库:中级人力资源管理题库

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