（）适用于表彰先进、批评错误、传递重要精神或交流重要情况。
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表彰先进、批评错误、传达重要精神或情况的公文叫通告。
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适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况的公文叫（）
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公布社会个有关方面应当遵守或者周知的事项，要用（）；批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文，传达下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项，任免人员，要用（）；表彰先进，批评错误，传达重要精神和情况，要用（）。
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2010年4月27日，国家主席胡锦涛在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上发表重要讲话指出：要进一步弘扬劳模精神，让全体人民特别是广大青少年都懂得并饯行劳动最光荣、劳动者最伟大的真理。这给我们的启示是（）。 ①劳动是实现人生幸福的重要途径 ②要在劳动和奉献中创造价值 ③要坚持集体主义价值观 ④只有劳动才是对社会做贡献
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传达重要精神或者情况的通报是（）通报；表彰先进、批评错误的通报属于（）通报。
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在劳动保障部门使用的一般行政文书中，适用于各级劳动保障部门表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况的是（）
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用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或者情况的公文是（）
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通报适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况。
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适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况的是（ ）。
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通报是在一定范围表彰先进、批评错误、传达重要情况。以推动面上工作的一种下行公文。通报的作用不包括（）
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下列（）适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或交流重要情况。
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用于表彰先进、批评错误，传达重要精神或情况的文种是（）.
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公文中适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况的是（）。
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当企业在内部要表彰先进、批评错误、传达重要精神或者让下级单位周知某事项的情况时，要使用"通报"这个文种。其中通报大体上可分为（）。
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表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况时使用的文件是（）。
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通报是专门用来批评错误和表彰先进的一个文种。
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( )适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况
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通报是为表彰先进，批评错误，传达重要情况所发的一种（）
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用于表彰先进.批评错误.传达重要精神或情况的文种是（）
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通报可以用来表扬先进,也可以用来批评错误,还可以传达重要精神（）
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用于表彰先进,批评错误,传达重要精神或者情况等，应当选择哪类公文（）
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适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况的文种是（）
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下列适用于表彰先进的文种是（）
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适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况的公文是（)。
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