部门之间的竞争所导致的结果是什么？
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企业与企业之间的竞争是什么样的竞争（）
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反不正当竞争法的调整对象是（）之间不正当竞争关系及监督检查部门与市场竞争主体之间的竞争管理关系。
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林木分化是林木水分、养分上竞争的过程，自然稀疏是林木之间竞争的结果。
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李经理在工作时总是把精力放在完成所分配的任务上，对其他事都不太关心，结果导致下属员工对他很不满。李经理的问题在于他没有注意好（）之间的平衡。
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（）认为变迁是一种社会集团对稀缺资源不可避免的竞争所导致的结果。
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部门之间的竞争会导致（）。
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平均利润率的形成是部门内部竞争的结果。（）
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根据迈克尔•波特的行业内五种竞争力量分析，会导致行业内现有企业之间的竞争性相对减弱的情况是（）。
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中国学生学习过程的异化是竞争激烈所导致的。
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部门之间竞争通常采取的方式是（）
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某种人力资源管理能够通过导致某些结果而影响竞争优势，这些结果转而创造另一些结果去影响竞争优势是指（）
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竞争是一把双刃剑，既可以提高学生学习的效率，也可能会造成一系列不良的结果。下列可以避免竞争直接导致的不良后果的策略包括（）
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市场价值是通过部门之间的竞争形成的。
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两家电视台竞争周末黄金时段晚8点到10点的收视率，可选择把较好的节目放在前面还是后面。他们决策的不同组合导致收视率如下： https://assets.asklib.com/images/image2/2018052114544844672.png 如果两家谈判合作，电视台1许诺将好节目放在前面，这许诺可信吗？结果能是什么？
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部门之间竞争的手段是（）
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竞争是一把双刃剑，既可以提高学生学习的效率，也可能会造成一系列不良的结果。下列属于竞争直接导致的不良后果的是（）
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同一部门内部各企业之间竞相改进技术、提高劳动生产率的竞争会导致本部门利润率下降。
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供给者之间的竞争将导致（）
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平均利润率是通过部门内部个别资本之间的竞争形成的。
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资源有限导致了进程之间的资源竞争和共享。
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张总在工作时总是把精力放在完成所分配的任务上，对其他事都不太关心，结果导致下属员工对他很不满。张总的问题在于他没有注意好（）之间的平衡。
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中国学生学习过程的异化是竞争激烈所导致的。（）
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资本主义的生产目的是追逐利润最大化。为了获得尽可能多的利润,分布在不同部门(行业)的资本家之间必然展开激烈的竞争,而竞争的结果必将导致利润率的平均化。利润率平均化的过程意味着( )
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由于谈判者所感受到的或双方实际利益上的竞争关系所导致的冲突是（）。
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