简述集体合同与集体协商的关系？

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• 工会与企业进行平等协商，签订（）等专项集体合同。

  A . A、集体合同和劳动报酬 B . B、女职工特殊权益保护 C . C、劳动安全卫生

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• （）工会组织代表职工与相应的企业组织或者企业进行协商，签订集体合同。

  A . 区域性 B . 全国性 C . 产业性 D . 行业性

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• 简述集体协商签订集体合同制度的基本内容。

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• 行业性工资集体协商，是指在同行业企业相对集中的区域，由行业工会组织代表职工与同级企业代表或企业代表组织，就行业内企业（）等事项，开展工资集体协商、签订行业性工资专项集体合同的行业。

  A . 职工工资水平 B . 劳动定额标准 C . 最低工资标准 D . 利润分享标准

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• 工会帮助和指导职工与企业签订劳动合同。就（）、工作时间、劳动定额、（）、劳动（）卫生、保险福利等与企业平等协商、签订集体合同，并监督集体合同的履行。

  A . 劳动报酬 B . 休息休假 C . 安全 D . 旅游

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• 专项集体合同是指用人单位与劳动者根据法律、法规的规定，就集体协商的某项内容签订的专项书面协议，根据《劳动合同法》的规定，企业职工一方与用人单位可以订立的专项集体合同包括（）

  A . 劳动安全卫生专项集体合同 B . 女职工权益保护专项集体合同 C . 社会保险和福利专项集体合同 D . 工资调整机制专项集体合同

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• 小型企业集中的地方，可由（）直接代表职工与相应的企业组织或企业进行平等协商，签订区域性、行业性集体合同或专项集体合同。

  A . 地区民政部门 B . 地方政府 C . 上一级工会

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• 在我国，各级政府劳动行政部门都会定期发布劳动关系状况的各种指标的统计数据，它们集中反映出劳动关系的现实状况、存在问题和发展趋向。在众多统计数据当中，与集体协商集体合同制度密切相关的包括（）

  A . 综合性经济指标 B . 劳动力市场状况 C . 就业与失业状况 D . 劳动报酬、劳动争议状况

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• （）是指工会代表职工一方与用人单位，就劳动关系有关利益事项，通过集体协商签订书面协议，以及履行和处理集体合同争议过程中需要共同遵守的办事规程和行动准则。

  A . 集体协商制度 B . 集体合同制度 C . 集体协商机制 D . 劳动合同制度

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• 平等协商与订立集体合同程序的主要区别是（）

  A . 主体不同 B . 目的不同 C . 程序不同 D . 内容不同 E . 法律效力不同

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• 德国劳资关系的显著特征是利益集团高度组织化，参与协商谈判程度较高。这种“集体合同制”可以起到的作用有（）。

  A . 保护作用 B . 合法化作用 C . 合理化作用 D . 维持现状作用 E . 保持和平作用

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• 企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就（）事项订立集体合同。

  A . 劳动报酬 B . 工作时间 C . 休息休假 D . 劳动安全卫生 E . 保险福利

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• 工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行平等协商，签订集体合同。集体合同草案应当提交（）讨论通过。

  A . 上级党政领导 B . 上级工会 C . 企业领导层 D . 职工代表大会或者全体职工

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• 我国《劳动合同法》中规定了集体合同。集体合同是指企业职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，通过平等协商达成的书面协议。下列关于集体合同的表述哪项是错误的？（　　）

  A . 未建立工会的企业，集体合同应由职工推举的代表与企业签订； B . 劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准可以高于集体合同的规定； C . 并非所有的企业都必须签订集体合同； D . 集体合同经双方在合同文本上签字或者盖章生效。

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• 企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就（）等事项订立集体合同。

  A . 劳动报酬 B . 工作时间 C . 休息休假 D . 劳动安全卫生、保险福利等

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• 平等协商与订立集体合同程序的集体协商的主要区别是（）。

  A . 主体不同 B . 目的不同 C . 程序不同 D . 内容不同 E . 法律效力与法律依据不同

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• 工会通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。

  A . 正确 B . 错误

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• 依法与企业进行平等协商，签订集体合同，并可就（）等签订专项集体合同。

  A．劳动报酬 B．合法权益 C．劳动安全卫生 D．女职工特殊权益保护

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• 企业与工会因签订或履行集体合同发生争议，应当协商解决，协商解决不成的，提请（）协商解决

  A．公司党委和公司工会 B．上级工会和劳动行政管理部门 C．上级工会和公司工会

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• 平等协商是指在一个区域范围内的（)，就与企业劳动标准、职工基本劳动权益与劳动关系的问题，进行平等协商，达成一致意见，签评集体合同或集体协议。

  A.集团公司的工会组织 B.工会联合会 C.以上选项都不正确 D.行业(产业)的工会联合会 此题为多项选择题。

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• 《浙江省集体合同条例》规定，本省行政区域内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下统称用人单位)，与()一方就劳动关系有关事项进行集体协商和签订、履行集体合同，适用本条例。

  A．工会 B．雇员 C．劳动者 D．工会会员

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• （）的企业，工会可与企业、劳务公司共同协商签订集体合同。

  A．女职工集中 B．常务课语工中 C．劳务派遣工分散 D．女职工分散

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• 集体合同签订是一种团体行为，是资方及其组织之间的协商与谈判。

  此题为判断题(对，错)。

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