后备干部队伍中,条件比较成熟、近期可提拔使用的人选,一般不少于同级后备干部总数的()。
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中组部有关政策明确指出,省市县三级党政领导班子后备干部队伍中的女干部,应不少于()。
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提拔担任地厅级以下(含地厅级)委任制党政领导职务的拟任人选,除特殊岗位外,都应列为公示对象。选任制干部的推荐提名人选、非领导职务改任同级领导职务的人选、平级转任重要职务的人选,根据实际情况,也可列为()。
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《关于进一步加强公安边防消防警卫部队干部队伍建设有关问题的通知》要求,从2011年起,凡支队级班子成员中没有35岁以下的,新提拔进班子的对象必须至少有()名在35岁以下。
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《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》规定由谈话对象按拟提拔使用的()推荐人选,介绍推荐人选的主要德才表现,并通过谈话了解其他需要掌握的情况。
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《公安消防部队2011-2015年人才队伍建设规划》要求,加大后备干部中专业技术干部比重,团职后备干部中中级以上专业技术职务(资格)干部不少于()的规定。
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《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》指出,对拉票贿选的,一律排除出人选名单或取消候选人资格,已经提拔或贿选的责令辞职或者免职、降职。
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为使后备人选队伍始终保持充足的数量、较高的素质和合理的结构,在推荐、考核基础上,每半年对后备人选进行一次刷新。
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对领导干部经济责任评价为“较好”的,可以在同等条件下优先提拔使用,或者给予表彰奖励。
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后备干部一般按领导班子职数正职(),副职()的数量确定,其中比较成熟、近期可进班子的人选,一般不少于同级后备干部的()。
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后备干部队伍中女干部的比例,省(自治区、直辖市)、市(地、州、盟)应当不少于,县(市、区、旗)应当不少于()。
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《关于进一步加强公安边防消防警卫部队干部队伍建设有关问题的通知》要求,从2011年起,凡总队级班子成员中没有45岁以下的,新提拔进班子的对象必须至少有()名在45岁以下。
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越级提拔或者不经过民主推荐列为破格提拔人选的,应当在考察前报告,经批复同意后方可进行。
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符合晋职基本条件的干部,经组织推荐可参加“双考”考试,其在结果运用上与后备干部相同。
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十八届四中全会《决定》提出,把能不能遵守法律、依法办事作为考察干部重要内容,在相同条件下,优先提拔使用()的干部。
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晋升团级以上领导职务的,应从后备干部中产生,未列入后备干部名单的,不能作为提拔使用对象。
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“妇女发展规划”中规定各级领导班子后备干部队伍中女干部的比例不低于()。
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为后备人选初步人选的,民主推荐票数达到民主推荐会实到人数()以上者,方可列为近期后备人选的初步人选。
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对拟提拔的领导干部,在公司党委会议讨论决定前,要对拟提人选进行公示。 ()
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《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,对拟破格提拔的人选在讨论决定前,必须报经()同意。
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集团干部选拔标准是忠诚、胜任、潜能,干部.队伍建设坚持两手抓,一手抓,一手抓后备()
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十八届四中全会提出,把能不能遵守法律、依法办事作为考察干部重要内容,在相同条件下,优先提拔使用()、依法办事能力强的干部。
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乡镇党委按照什么的总体要求,建立统一的村级后备干部队伍档案信息库,详细登记村级后备干部信息,并报县级党委组织部门备案?
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学校党委坚持 原则,按照干部管理权限负责干部的选拔、教育、培养、考核和监督,讨论决定学校内部组织机构的设置及其负责人的人选,依照有关程序推荐校级领导干部和后备干部人选。做好老干部工作()
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根据本单位劳动规章制度,职工受待岗学习处分的,处分期内根据当地情况发放最低工资,当年不得参加评先表彰、列为后备干部人选和提拔()