法定节假日包括（）。
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关于法定节假日的说法，正确的是()。
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职工依法享受的法定节假日，应视为提供正常劳动并支付工资，下列属于法定节假日的有（）。
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某建设工程施工合同中约定工期是从2015年8月1日到2016年7月31日，其中包括52个周六、周日和11个法定假日，那么承包人的合同总承包天数是（）天。
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病休期间，公休、假日和法定节日包括在内。
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关于法定节假日，下列说法正确的是（）
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法定节假日加班工资计算公式是（）
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我国目前的法定带薪假日不包括（）。
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武汉男职工护理假包括周末及法定节假日吗？还有护理假津贴多少钱？
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法定假日每年10天，包括（）。
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行政复议期间有关“5日”、“7日”的规定指工作日，不包括法定节假日。
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下月即将休产假，不知现行上海产假多少天？产假包括法定节假日吗？
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当事人申请听证的截止之日为法定节假日的，应当顺延至法定节假日结束后的第一个工作日。（）
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我国企业员工的法定休假制度主要包括（） ①公休假日 ②法定节假日 ③带薪休假 ④寒假
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劳动法规定的法定节假日包括元旦、（）、国际劳动节、国庆节和法律、法规规定的其他休假节日。
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我国规定的法定节假日包括（）。
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某建设工程施工合同中约定工期是从2012年8月1日到2013年7月31日，其中包括52个周六、周日和11天法定假日，那么承包人的合同总承包天数是（）天。
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某建设工程施工合同中约定工期是从2010年12月1日到2011年11月30日．其中包括52个周六、周日和11天法定假日，那么承包人的合同总承包天数是（）天。
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国家法定节假日小型客车通行节假日分别为（)。
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小泉是一家外商投资企业的职工。2001年"五一"劳动节期间，因为一位当班的职工请婚假回家结婚，公司与工会和小泉本人协商后安排他从5月1日至3日加班3天。过后，小泉发现单位发给他的加班工资是按照他本人日平均标准工资的200%计算的。小泉记得国家规定的休息日加班工资是不少于日标准工资的200%，而法定节假日加班工资应该按照不少于日工资标准的300%支付。于是小泉找单位领导反映问题。单位领导对此解释说，《劳动法》的确规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬;而法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。但是，国家规定法定节假日期间，用人单位应该向劳动者支付工资，也就是说，单位按月发放的工资中已经包括了法定节假日的工资，所以，单位在支付法定节假日加班工资时，只须另外支付日工资标准的200%，加上包含在按月发放的正常工资中的法定节假日工资，就符合了《劳动法》规定的"支付不低于工资的300%的工资报酬。"请问企业的做法错在哪里？
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依据《国家电网公司供电客户服务质量标准》，营业厅在法定节假日不营业，但应至少提前 3 个工作日在营业厅公示法定节假日休息信息（）
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机动车第三者责任保险法定节假日限额翻倍示范条款中所指的法定节假日不包括哪几种情形（）
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淘宝处理投诉要7个工作日内（不包括双休日和法定节假日)。（)
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员工出差期间包含公休日或法定节假日，但在公休日或法定节假日内未进行连续工作，则不计为加班（）
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传统节日是我国悠久历史文化的一个重要组成部分，对传承和弘扬中华文化具有很重要的意义，现如今，部分传统节日已经被确定为法定假日，其中不包括（）
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