盘点差异中因对盘点人员培训不足、盘点操作方法有误、盘点表制作有错、系统中的“货架设置”与门店陈列不一致、清点商品不够认真仔细、盘点计算错误，称为本期或上期（）原因
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复点作业一般是复点人员手持初点的盘点表逆顺序检查并把差异填入差异栏。（）
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导入前台盘点流水后，需进行（）操作以生成差异数据
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盘点流水汇总后，发现盘点数据与库存数据差异很大，经查，为门店在盘点开始前有练习盘点功能导致的盘点流水重复导入，此时，只能（）.
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便利店预防盘点差异的方法为（）。
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由于人为盘点操作不规范导致的盘点差异可通过再次复盘解决。
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出现盘点差异的原因是盘点人员在盘点时计数有误。
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根据商品品种进行的循环盘点属于定期盘（动态循环盘点）。
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复盘核对有误的，复盘人员应会同初盘人员，（）修改盘点卡、盘点清点册中所载的数量、并签字负责
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盘点差异=实际盘点数量-（）
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为证实资产负债表所列的现金是否存在，应采用监盘库存现金的程序。参与盘点人员至少有（）。
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超市初盘人员应先盘点（）、冷冻库、冷藏库，再盘点卖场。
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盘点时由初盘人员先清点所负责区域的货品，将清点结果填入各货品的盘存单之下半部分。
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财务监盘人员随同监督盘点，盘点完应盘的区域，包材库位盘点人与独立盘点人将各自的盘点表交财务监盘人员核对，数据不吻合时，不需要对差异库位包装辅材进行复盘（）
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由于人为盘点操作不规范导致的盘点差异，可通过完善账务制度来解决。()此题为判断题(对，错)。
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由于商品损坏、丢失、验收与出货时清点有误;有时盘点方法不当,产生误盘、重盘、漏盘等。为此,必须定期盘点确定库存数量,发现问题并查明原因,及时调整。此题为判断题(对，错)。
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盘点差异中因对盘点人员培训不足、盘点操作方法有误、盛点表制作有错、系统中的“货架设置”与门店陈列不一致、清点商品不够认真仔细、盘点计算错误，称为本期或上期（)原因。
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盘点完后，包装材料仓库盘点人按盘点表纸箱数计算总量，填写在（），包装材料（）、（）、（）在盘点表上签字，由财务监盘人员核对系统数量，仓库保管员记录差异（盘点错误导致的差异不记录，其他均需记录）
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财务部门编制库存物资盘点计划后，由库管人员做盘点相应物资的______与______，在系统内创立盘点文件，从而禁止物资出入库；库存人员打印盘库清单，联合相关部门进行实物核对工作；实物盘点完成后，在系统中录入盘库物资的结果并指明盈亏原因；库存人员打印出盘点物资的差异______。
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存货盘点作业﹐仓库盘盈亏数量（)A.=仓库数量-盘点数量B.=盘点数量-仓库数量
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（）是处理盘点差异的方法之一
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客服人员打印最终《存货盘点审批表》，相关人员针对正负差异金额排前__的品项，填写差异原因，参与盘点人员签字确认，物流中心经理签字批准（）
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课长进行盘点进度管控，盘点100%完成后通知信息部门出具盘点差异单（）
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盘点的初盘完毕后，对存在差异的物品进行复盘。（）
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日常盘点中，提取（）日常盘点、LPN盘点表，每日（）次盘点，登记盘点差异，盘亏品项转移至（）,盘盈品项实物暂存仓库，最终差异计入月度盘点差异结果
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