2006年4月19日,某树脂制品有限公司生产过程中大量使用有机溶剂甲苯,人工操作,没有通风设施。员工方某发生疑似急性甲苯中毒,4月20日经诊断为“轻度甲苯中毒”。经职业卫生监督人员现场检查发现,该公司未向卫生行政部门申报存在职业危害因素,组织操作人员上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,未设立职业健康监护档案;无工作场所职业病危害因素监测及评价资料;未建立职业病防治管理制度和职业病危害事故应急救援预案;职业病危害因素岗位操作人员未佩戴有效的个人防护用品;未设立警示标志和中文警示说明。根据上述事实,请判断,该公司使用的有机溶剂甲苯不属于高毒物品,不需要向安全监察部门进行职业危害申报。

国家知识产权局2006年3月20日对甲公司的发明专利申请公告授予专利权。2006年4月7日，甲公司与乙公司签订了专利权转让合同，双方约定合同的生效日期为2006年的4月8日。2006年8月10日国家知识产权局对该专利权的转让进行了登记。请问该专利权的转让自何时起生效？（）

2006年3月15日，某德国公司与中方广东某企业合资成立一家合资公司，双方各占50%的股权。该企业于当年投产，主要生产电器配件，其中有70%的产品用于出口。2009年6月，该企业欲向我行申请2000万流动资金贷款，该客户应选取（）打分卡进行评级。

某公司于2005年4月1日向我国国务院专利行政部门递交了一项实用新型专利申请，2006年2月8日获得授权。根据我国专利法，该项专利权的保护期限终止于（）

某支行为A公司办理银行承兑汇票贴现一笔，出票日期2006年4月10日，办理贴现日期2006年6月10日，金额1000万元，银行承兑汇票到期日为2006年9月10日，贴现率为3‰（不考虑委托收款时间），请计算贴现利息和贴现金额。

甲某原是某公司董事长兼总经理，于1995年4月4日至18日，先后利用其个人持有的信用卡，共透支银行款50万元。之后，后甲某于1995年5月19日至1998年10月7日，先后归还透支款29万余元。尚差21万余元没有归还。至发案时止，甲某仍无法归还透支款。

某有限责任公司于2006年4月18日召开股东会，选举公司的监事。下列人员中可以担任公司监事的是（）。

某客户1998年4月30日办理定活两便储蓄存款业务一笔，2006年6月1日支取，按（）打6折计息。

客户甲于 2006年4月15日 在中国银行某网点认购了由国泰基金管理有限公司发行的国泰金鹿保本基金。该证券投资基金的当事人为（）

某公司2006年初发行在外的普通股股数为100万股，2006年4月1日增发15万股，9月1日回购12万股。2006年年末股东权益为1232万元，则该公司2006年度加权平均发行在外的普通股股数为107.25万股，每股净资产为11.49元/股。（）

某上市公司2007年度的财务会计报告于2008年4月30日批准报出，2008年12月31日，该公司发现了2006年度的一项非重大差错。该公司正确的做法是。

2006年11月11日，10：25分，某车间当班人员对原油006罐进行脱水，阀门忘关，直到19日1：20发现，事故原因是（）。

实例:你的客户投资某公司债券,你为他搜集并整理了下列信息:购买日:2005年8月1日购买数量:1000份 买入价:96.28元/份卖出日:2006年8月1日卖出数量:1000份 卖出价:99.38元/份利息支付日:2006年7月31日利息收入:5元/份 利息税:20%税后利息收入:4元/份 资本利得税:25%你的客户税后资本利得为()

背景：某单位投资2 100万元新建办公楼，建设单位与甲施工单位签订了工程承包合同，并约定电梯由建设单位供应，经建设单位同意，甲将消防工程分包给乙施工单位。施工阶段由丙监理公司实施监理。工程于2004年7月1日开工建设，消防工程于2006年4月26日通过了当地消防机构验收，整个工程于2006年5月12日验收合格，2006年5月24日投入使用。2006年8月20日夜，位于3楼的一处消防管接头由于质量缺陷，造成漏水，致使丁公司存放于该处的两台电子设备损坏，估计损失50万元。根据场景，作答下列问题。

2006年12月31日，北方公司库存B材料的成本为10万元，市场价格为9万元，假设不发生其他购买费用。由于B材料的市场价格下降，市场上使用B材料生产的甲机器的市场销售价格由30万元下降到28万元，但生产成本仍为29万元，将B材料加工成甲机器尚需投入19万元，估计销售费用及税金为1万元。2006年12月31日，B材料的账面价值为( )万元。

甲股份有限公司2×18年年度财务报告经董事会批准对外公布的日期为2×19年3月30日，实际对外公布的日期为2×19年4月3日。该公司2×19年1月1日至4月3日发生的下列事项中，应当作为资产负债表日后事项中的调整事项的有（）

2006年4月19日,某树脂制品有限公司生产过程中大量使用有机溶剂甲苯,人工操作,没有通风设施。员工某发生疑似急性甲苯中毒,4月20日经诊断为“轻度甲苯中毒”。经职业卫生监督人员现场检查发现,该公司未向卫生行政部门申报存在职业危害因素,未组织操作人员上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,未设立职业健康监护档案;无工作场所职业病危害因素监测及评价资料;未建立职业病防治管理制度和职业病危害事故应急救援预案;职业病危害因素岗位操作人员未佩戴有效的个人防护用品;未设立警示标志和中文警示说明。根据上述事实,请判断,订立劳动合同时,企业可以将工作过程中可能产生的部分职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇应如实告知劳动者。

某公司于2003年5月4日获得了某项业务的经营许可权，期限为10年。于是，公司将其名下的一幢闲置的职工宿舍楼自行改造为办公楼。至2004年10月19日，由于公司经营困难，因此决定将上述办公楼向银行申请抵押贷款，抵押期为10年。

2006年3月1日，王某得知荣华塑料制品股份有限公司正在募集设立，该公司几个大股东都是有相当资历与资本的业内人士，遂出资认购了5000股股票。经相关准备和审批程序，4月1日，荣华股份公司正式成立。关于王某享有的权利，哪些说法是不正确的？()

2006年4月19日,某树脂制品有限公司生产过程中大量使用有机溶剂甲苯,人工操作,没有通风设施。员工方某发生疑似急性甲苯中毒,4月20日经诊断为“轻度甲苯中毒”。经职业卫生监督人员现场检查发现,该公未向卫生行政部门申报存在职业危害因素,未组织操作人员上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,未设立职业健康监护档案;无工作场所职业病危害因素监测及评价资料;未建立职业病防治管理制度和职业病危害事故应急救援预案;职业病危害因素岗位操作人员未佩戴有效的个人防护用品;未设立警示标志和中文警示说明。根据上述事实,请判断,订立劳动合同时,企业可以将工作过程中可能产生的部分职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇应如实告知劳动者。

2006年4月19日,某树脂制品有限公司生产程中大量使用有机溶剂甲苯,人工操作,没有通风设施。员工方某发生疑似急性甲苯中毒,4月20日经诊断为“轻度甲苯中毒”。经职业卫生监督人员现场检查发现,该公司未向卫生行政部门申报存在职业危害因素,未组织操作人员上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,未设立职业健康监护档案;无工作场所职业病危害因素监测及评价资料;未建立职业病防治管理制度和职业病危害事故应急救援预案;职业病危害因素岗位操作人员未佩戴有效的个人防护用品;未设立警示标志和中文警示说明。根据上述事实,请判断,该公司使用的有机溶剂甲苯不属于高毒物品,不需要向安全监察部门进行职业危害申报。

2006年4月19日,某树制品有限公司生产过程中大量使用有机溶剂甲苯,人工操作,没有通风设施。员工方某发生疑似急性甲苯中毒,4月20日经诊断为“轻度甲苯中毒”。经职业卫生监督人员现场检查发现,该公司未向卫生行政部门申报存在职业危害因素,未组织操作人员上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,未设立职业健康监护档案;无工作场所职业病危害因素监测及评价资料;未建立职业病防治管理制度和职业病危害事故应急救援预案;职业病危害因素岗位操作人员未佩戴有效的个人防护用品;未设立警示标志和中文警示说明。根据上述事实,请判断,订立劳动合同时,企业可以将工作过程中可能产生的部分职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇应如实告知劳动者。

2006年4月19日,某树脂制品有限公司生产过程中大量使用有机溶剂甲苯,人工操作,没有通风设施。员工方某发生疑似急性苯中毒,4月20日经诊断为“轻度甲苯中毒”。经职业卫生监督人员现场检查发现,该公司未向卫生行政部门申报存在职业危害因素,未组织操作人员上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,未设立职业健康监护档案;无工作场所职业病危害因素监测及评价资料;未建立职业病防治管理制度和职业病危害事故应急救援预案;职业病危害因素岗位操作人员未佩戴有效的个人防护用品;未设立警示标志和中文警示说明。根据上述事实,请判断,订立劳动合同时,企业可以将工作过程中可能产生的部分职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇应如实告知劳动者。

2006年419日,某树脂制品有限公司生产过程中大量使用有机溶剂甲苯,人工操作,没有通风设施。员工方某发生疑似急性甲苯中毒,4月20日经诊断为“轻度甲苯中毒”。经职业卫生监督人员现场检查发现,该公司未向卫生行政部门申报存在职业危害因素,未组织操作人员上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,未设立职业健康监护档案;无工作场所职业病危害因素监测及评价资料;未建立职业病防治管理制度和职业病危害事故应急救援预案;职业病危害因素岗位操作人员未佩戴有效的个人防护用品;未设立警示标志和中文警示说明。根据上述事实,请判断,订立劳动合同时,企业可以将工作过程中可能产生的部分职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇应如实告知劳动者。

2006年4月19日,某树脂制品有限公司生产过程中大量用有机溶剂甲苯,人工操作,没有通风设施。员工方某发生疑似急性甲苯中毒,4月20日经诊断为“轻度甲苯中毒”。经职业卫生监督人员现场检查发现,该公司未向卫生行政部门申报存在职业危害因素,未组织操作人员上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,未设立职业健康监护档案;无工作场所职业病危害因素监测及评价资料;未建立职业病防治管理制度和职业病危害事故应急救援预案;职业病危害因素岗位操作人员未佩戴有效的个人防护用品;未设立警示标志和中文警示说明。根据上述事实,请判断,订立劳动合同时,企业可以将工作过程中可能产生的部分职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇应如实告知劳动者。