在省级协同机制中：由省公司网络部综合代维管理员、省公司网络部专业维护管理员、省公司各生产中心（)、代维公司省级代维管理员组成。
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巡检管理考核中，要求代维人员按时（）开展巡检工作，在管线防障方面，要求代维人员根据现场实际情况采取（）等有力措施，保障网络安全。
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代维公司应确保代维工作中网络、（）、设施、车辆和（）的安全。
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按照《代维网络应急事件报告管理规定》，发生重大或严重故障时，代维单位应在故障发现之时起（）时间内上报到故障所在地市移动公司。
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为确保通信网络的正常运行和质量指标，代维公司应落实值班管理制度，要求（）
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目前在中国移动浙江公司开展的网络代维，从专业上分为基站代维、（）、（）、综合接入代维和（）五项代维业务。
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建立省、市公司（）牵头、专业部门协同、职责清晰、管理到位的工作机制。
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由省公司颁发的上岗证，同一代维业务在中国移动通信集团浙江有限公司全省范围内有效。（）
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月度考核综合得分＝月度管理考核得分*60%+双月现场检查得分*40%，以（）为基准，按每降低1分扣1%的比例，扣除直放站、分布系统代维公司代维小组全部代维基站的当月基本代维费。
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通信网络综合代维绩效管理办法主要包括哪几项？（）
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习近平在网络安全和信息化工作座谈会上发表重要讲话中提到，推动强强联合、协同攻关，探索更加紧密的（）协作机制，成立核心技术研发投资公司，发挥龙头企业优势。
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移动省公司组织的考核着重于代维公司的资质、内部管理、队伍建设和代维公司的综合代维能力，其结果侧重于代维公司下一年度的入围资格。（）
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《国家电网公司关于进一步加强乡镇供电所管理工作的若干意见》的保障措施中提出，建立市.县公司营销部牵头.专业部门协同.职责清晰.管理到位的工作机制。
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省、地（市）公司均应配置专职代维管理人员，代维管理人员应该具备一定工作经验和良好的专业技能。人员配备数量应综合考虑代维业务量、代维管理内容、代维管理手段和地域等因素。
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省、地（市）公司均应配置（）代维管理人员，代维管理人员应该具备一定工作经验和良好的专业技能。人员配备数量应综合考虑代维业务量、代维管理内容、代维管理手段和地域等因素。
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代维公司应确保代维工作中网络、（）、设施、车辆和人身的安全。
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重大自然灾害发生后应由省公司网络管理中心值班人员负责核实并汇总事发各地上报的应急通信信息。
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对因代维人员违反有关操作维护规范造成重大安全事故的（如：人员伤亡、设备严重损坏、重大网络故障），或不符合审计风险管理规定的，以及其他不符合合同约定要求的，应责令代维公司进行整改，不能达到整改要求的，应解除代维合同，取消该代维公司（）年内（由合同终止日起）在当地承担代维工作的资格，并上报集团公司备案。
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综合用房租赁的关联交易，由省公司（）归口管理。
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代维公司应确保代维工作中网络、设备、设施、车辆和人身的安全。（)
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对因代准人员违反有关操作维护规范造成重大安全事故的 (如：人员伤亡、设备严重损坏、重大网络故障)，或不符合审计风险管理规定的，以及其他不符合合同约定要求的，应责令代维公司进行整改，不能达到整改要求的，应解除代维合同，取消该代维公司()年内 (由合同终止日起)在当地承担代维工作的资格，并上报集团公司备案。
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省公司（）应推动建立高效内部协同机制，解决制约综合能源服务发展的资源配置、决策支撑等关键问题，推进综合能源服务业务发展，形成工作合力。
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国家电网公司信息安全工作实行统一领导、分级管理。贯彻落实（）的责任划分原则，遵循“统一指挥、密切配合、职责明确、流程规范、响应及时”的工作协同原则，建立公司内部、外部协同联动机制
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以下哪项是区县公司网络代维管理的职责？（)
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根据《国家电网公司资金管理办法》，省级电力公司及直属产业单位层面商业银行综合贡献度评价结果中，省级电力公司及所属单位、直属产业单位评分权重为（）
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