人与人的差别是多种多样的,比如甲喜欢篮球,而乙则热爱足球。这是从哪个层次分析这两人的差别()
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罗尔斯的差别原则如何看待人与人之间天赋的差异?()
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社会工作是处理人的问题的工作,涉及人与人的沟通和互动,因此,社会工作者应充分认识到人与人之间的关系的重要性,包括()。
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人与人之间的能力差别只表现为量的差别,质的差别是区分不了的。
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礼貌是指人与人的交往应通过()体现相互尊重和友好。
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沟通的核心内涵是人与人的理解、信任及合作。
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实现人与人的合理匹配是树立正确职业理想的客观基础。
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导游甲、乙两人同时带团出游,导游甲在工作中与司机默契配合,彼此关系融洽,提醒驾驶员注意安全,遵守交通法规。导游乙则不然,为了抢时间,要求驾驶员违章操作,经常与司机发生争执,导致双方关系紧张。很明显,甲的行为符合导游人员职业道德素质中()的要求,而乙则不具有该意识。
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在糖尿病的检出方案中,血糖筛选水平甲定在160mg/100ml,而乙则定在130mg/100ml,这将意味着()。
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人生起点上的差异是人与人差别的一个最基本原因。
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亲属是指因()而产生的一种人与人的社会关系。
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人与人之间因种种原因形成的友好、亲近和喜欢等心理现象被称为()。
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“人与人的和谐关系”是儒家的“仁”所表达之意。()
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“以民为本”是解决人与人的社会关系的基本方针。
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网络交往仍然是人与人的现实交往
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马克思认为人与人之间传统势气的权利差别可以通过货币淡化。()
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人与人的差别有一个最基本的原因是什么?
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人与人之间的群体差别与不同关键是体质类型的差别。
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人与人的本质差别在于( )。
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季羡林老先生认为人与人的关系放大是()
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相悦定律是指人与人在感情上的融洽和相互喜欢,可以强化人际间的相互吸引。也就是说决定一个人是否喜欢另一个人的重要因素是,对方也喜欢他。根据上述定义,下列不属于相悦定律的是()
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下列对平等的内涵理解正确的有()①平等指同等的情况同等对待,如同工同酬 ②平等也指不同的情况差别对待,如一些弱势群体得到更多关照 ③人与人之间在人格和法律地位上是平等 ④人与人之间应该完全没有差异
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