餐前检查主要应做好餐桌、卫生、安全、设备四方面的检查。()
相似题目
-
在启动调试之前,应组织有关人员检查试验回路,()做好运行设备、调试设备和施工中设备的安全隔离作业。
-
安全检查主要包括安全管理和现场管理的检查。其中现场安全方面包括:工艺、设备、储运、仪表、()和工业卫生等方面。
-
使用单位安全管理人员,必须负责特种设备安全管理,安全管理人员,至少每()月一次对特种设备使用状况、维保情况、隐患整改情况和运行记录进行检查,纠正和阻止特种设备使用过程中的违规行为,发现问题应及时处理。并做好检查记录,存档备案。
-
各车间主任要带领各()对管内设备,特别是支柱和杆塔的基础、拉线等主要部位进行一次彻底的自查,并做好检查记录,对查出的缺陷必须及时进行整治或采取安全防护措施。
-
各单位运行维护部门应做好AVC相关设备的运行监视、巡视检查工作,包括数据刷新、报警信息、控制策略等,及时发现和处理(),及时消除缺陷或隐患,保证AVC相关设备随时可用,确保AVC安全可靠运行。
-
提升机操作人员应主动做好提升设备、安全装备、消防设施等物品的检查维护工作。()
-
焊条电弧焊一般安全操作规程首先是做好个人防护,按规定穿戴防护工作服、绝缘鞋和防护手套;检查设备和工具是否齐全,并且检查作业现场的环境卫生。
-
网点负责人应()进行安全检查,明确专人负责及时开关网点监控和报警设备,进行安全布防监控,并做好记录。
-
用于工程的由()采购的主要设备应经建设单位,施工单位,项目监理机构与供货方共同进行开箱检查。并经四方在开箱检查记录上签字,合格的方可使用。
-
充换电设备检修应做好哪些安全措施,并检查无误后方可进行检修工作()。
-
客房部应做好计划卫生的安排和检查记录。
-
监理项目部应组织主要设备的到货验收和开箱检查,做好材料的进场()和质量全过程监督管理工作。
-
工作前应做好准备,了解工作地点、工作范围、一次设备及二次设备运行情况、安全措施、试验方案、上次试验记录、图纸、整定值通知单是否齐备并符合实际,检查仪器、仪表等试验设备是否完好,核对微机保护及安全自动装置的()等是否符合实际。
-
餐厅开餐前,应注意检查各项卫生工作。这里的卫生工作包括()。
-
在启动调试之前,应组织有关人员检查(),严格做好运行设备、调试设备和施工中设备的安全隔离作业。
-
某建筑公司的机械管理工作制定了机械安全生产检查制度,并能按上级主管部门文件要求组织机械安全生产检查,对检查出来的问题及时进行通报,对存在问题的有关人员进行批评。根据以上场景,回答下列问题:施工企业应严格执行设备定期、不定期检查制度,检查时间应得到保障,企业()进行检查,并做好检查记录。
-
餐厅卫生管理要建立经理、主管、二级卫生检查制度,每餐餐前查环境及厅房桌面的卫生,做到有检查有记录,月底进行卫生、质量排序,奖优罚劣。
-
游泳场所应建立自身检查制度,对场所卫生状况、从业人员个人卫生、操作卫生、日常清洗消毒等工作进行(),并做好清洗消毒的记录。
-
来园进班前,保育员要做好环境卫生,开窗通风,检查安全及其他各项准备工作()
-
分行稽核中心应配备专职或兼职的安全保密员,主要负责以下工作:(1)负责稽核中心安全保密培训与检查工作,并做好相关记录。(2)负责外包服务人员信息安全保密培训,及其保密协议签订情况的检查()
-
宴会的餐前检查应做好___五方面的检查()
-
接班时,检查责任区域岗位、设备卫生清扫是否达标,是否存在安全、生产、设备等隐患并做好(),各类物品接班若发现丢失或损坏,接班人必须问明原因,及时向班长反馈
-
服务人员应做好场馆开放前的设施设备启动、安全检查等准备工作()
-
在对轨道车车载灭火器的检查中,设备维修厂应现场填写《车辆分公司灭火器月度检查卡》,并每月填写《车辆分公司轨道车消防、安全设备检查记录表》,做好记录台账并于每月()前交质量安全部。
推荐题目
- 制定银行业消费者权益保护工作指引的目的是()。
- 星连心茶餐厅晚餐供应时间为()。
- 电压互感器要防止二次侧短路,一次侧、二次侧都应装熔断器。第三章P44
- 油船应在货油舱内设臵()。
- 不属于正面风险应对策略的是()
- 幕上Ⅲ、Ⅳ级星形细胞的肿瘤,CT平扫密度很不均匀。常为两种甚至三种密度并存,其中以低密度或等密度为主的混合密度的病例最多。
- 《期成宪草》中的条款在一定程度上脱离了实际政治状况与社会环境,造成其最终失败。()
- 男,35岁。2周前发热.咳嗽.咳黄痰,经抗炎治疗后好转。现再次高热.咳嗽.胸闷。查体:T 39.5℃,P 115次/分,R 24次/分,气管右移,左侧语颤减弱,叩诊肺实音,呼吸音消失。血常规WBC 23×3C9/L,左侧语颤。最有效的治疗措施是()
- 输电:使用多天工作的带电作业工作票,每日必须办理()手续;次日复工前应与工作许可人联系,办理复工手续
- 涉及工会组建、集体协商、劳资争议方面的政策是()。