在同一家企业里,工作责任重的员工应该比工作责任轻的员工获得更多的报酬,这体现了薪酬结构设计的()。

A . 战略导向原则 B . 激励性原则 C . 内部一致性原则 D . 外部竞争性原则

时间:2022-09-04 08:19:46 所属题库:薪酬管理题库

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