根据明茨伯格的人际角色分类，下列选项中不属于人际角色的是（）

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• 明茨伯格认为，管理者在企业中扮演的角色可分三类，这三类指的是人际角色、（）和决策角色。

  A . 领导角色 B . 信息角色 C . 股东角色 D . 谈判角色

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• 在明茨伯格的管理者角色理论中，将角色在人际关系方面和信息传递方面共分为四种。

  A . 正确 B . 错误

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• 明茨伯格确定的管理者的人际角色直接产生自管理者的（）

  A . 专业技能 B . 正式权利基础 C . 社会关系网络 D . 管理责任的性质

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• 根据明菠伯格理论，管理者的人际关系角色的职能包括()的职能。

  A . A、领导者 B . B、监听者 C . C、发言人 D . D、资源分配者

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• 根据明茨伯格的“十角色理论”，管理者在人际关系方面主要扮演（）角色。

  A、监听者 B、发言人 C、传播者 D、联络者

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• 明茨伯格的管理者角色理论分别分为人际关系方面、信息传递方面，下列属于人际关系方面领导者的描述的是（）。

  A . 象征性的首脑，必须履行许多法律性的或社会性的例行义务 B . 负责激励和动员下属，负责人员配备、培训和交往的职责 C . 维护自行发展起来的外部接触和联系网络，向人们提供信息 D . 向外界发布有关组织的计划、政策、行动、结果等信息；作为组织所在产业方面的专家

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• 明茨伯格的管理角色包括人际关系角色、信息传递角色和领导角色。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 明次伯格的管理者角色理论中属于人际关系方面的有（）。

  A . 挂名首脑 B . 传播者 C . 领导者 D . 联络者

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• 根据亨利・明茨伯格的一项被广为引用的研究，管理者扮演着十种角色，可归为人际角色；信息角色和决策角色三大类。

  A . 正确 B . 错误

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• 明茨伯格的管理者角色理论中发言人属于人际关系方面。

  A . 正确 B . 错误

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• 在明茨伯格的经理角色中，人际关系类角色的工作内容包括（）。

  A . 搜寻、接收和筛选信息 B . 在谈判中代表部门或公司 C . 执行仪式或象征性的工作 D . 建立内部和外部的信息网络 E . 指挥、协调群体的工作

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• 按照明茨伯格提出的管理者角色理论，“挂名首脑”属于（）。

  A . 信息传递方面的角色 B . 人际关系方面的角色 C . 决策方面的角色 D . 其他角色

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• 亨利·明茨伯格一项广为引用的研究认为，管理者扮演着十种角色，这十种角色又可进一步归纳为三大类：人际角色、决策角色和（）。

  A . 协调角色 B . 监督角色 C . 领导角色 D . 组织角色

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• 在管理者角色中，明茨伯格把人际关系方面的角色概括为（）

  A . 挂名首脑 B . 领导者 C . 联络者 D . 监听者 E . 谈判者

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• 根据明茨伯格的理论，下列哪一项不属于管理者的角色（）。（0.8分）

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• 按照 亨利 ·明茨伯格 的 管理者 角色分类理论， “当组织面临重大的、意外的混乱时，负责采取正确的行动”属于（  ）角色

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• 按照亨利·明茨伯格的管理者角色分类理论，“作出或批准组织重大决策，决定人、财、物等组织资源的流向”属于（ ）角色

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• 下列属于明茨伯格管理者角色理论中的信息角色的是（ ）。

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• 明茨伯格认为，管理者扮演着10种角色，共分为三大类，下面选项不属于人际关系角色的是（）。（0.8分）

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• 根据明茨伯格的十角色理论，管理者在人际关系方面主要扮演什么角色？

  A．监听者 B．联络者 C．传播者 D．发言人

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• 明茨伯格研究发现管理者扮演着十种角色，这十种角色可以被归入三类：人际角色、信息角色、计划角色。（)

  是 否

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• 根据亨利·明茨伯格的研究，下列选项中不属于管理者扮演的人际角色晌是( )。

  A．代表人 B．领导人 C．企业家 D．联络者

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• 下面属于明茨伯格关于领导者角色功能划分的人际关系角色的是（)。

  A．名誉领导 B．领导人 C．联络者 D．资源分配者

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• 【单选题】根据明茨伯格的“十角色理论”，管理者在人际关系方面主要扮演（）角色。

  A．监听者 B．联络者 C．传播者 D．发言人

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