所谓培训需求分析,是指在企业培训需要调查的基础上,采用全面分析与绩效差距分析等多种分析方法和技术,对企业及其成员在知识,技能,目标等方面进行分析,以确定是否需要培训以及培训的内容。

A . 正确 B . 错误

时间:2022-10-02 10:53:52 所属题库:人力资源管理综合练习题库

相似题目