战略性计划的首要内容是（）。

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• 组织设计的首要内容与步骤就是按照企业计划任务和目标的要求，建立合理的()

  A . 信息渠道 B . 管理体制 C . 技术组织 D . 组织结构

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• 人力资源需求预测是组织人力资源战略和规划的核心内容，是制定人力资源计划，进行人力资源开发管理的基础。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 在战略人力资源管理理论中，将SWOT分析模型作为其理论的核心内容的是计划学派。

  A . 正确 B . 错误

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• 计划是管理的首要职能，其工作程序和内容包括（）。

  A . 活动条件研究 B . 制定业务决策 C . 编制行动计划 D . 提出具体要求

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• 计划职能是企业管理的首要职能，它对未来可能出现的状况做出预测，从而增强企业的应变能力。计划职能的主要内容，按其先后顺序主要包括（）。

  A . 调查、预测、进行决策 B . 调查、预测、进行判断 C . 调查、预测、进行再预测 D . 调查、预测、进行再决策

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• 西部大开发的战略中，“保护天然林”和“退耕还林（草）”是两项重要内容，采取这两项措施的首要目标是（）

  A . 开展生态旅游 B . 发展畜牧业 C . 增加木材产量 D . 改善生态环境

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• 信息安全保障是网络时代各国维护国家安全和利益的首要任务，以下哪个国家最早将网络安全上长升为国家安全战略，并制定相关战略计划。（）

  A . 中国 B . 俄罗斯 C . 美国 D . 英国

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• 战略营销计划的内容包括（），也就是战略性营销组合的制定和运用。

  A . A、市场调研 B . B、市场细分 C . C、市场择优 D . D、市场定位

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• 组织人力资源战略管理的首要内容是（）

  A . A.重视管理模式 B . B.环境分析 C . C.战略评价 D . D.战略实施

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• 企业战略管理的计划过程包括（）等内容。

  A . 战略分析 B . 战略选择 C . 战略实现 D . 战略方案的实施 E . 战略撤消

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• 下列属于战略计划过程的内容的有（）。

  A . 愿景和使命的陈述 B . 战略定位 C . 战略目标的制定 D . 战略选择 E . 战略计划的实施

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• 企业制定营销战略的首要内容和基本出发点是（）

  A . 目标市场 B . 市场细分 C . 市场规划 D . 发展生产

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• 采购战略计划的内容范围包括（）。

  A . A．资源战略 B . B．供应商战略 C . C．应急计划 D . D．业务战略 E . E．职能战略

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• （）是组织人力资源战略和规划的核心内容，是制定人力资源计划，进行人力资源开发管理的基础。

  A . 人力资源的环境分析 B . 人力资源的供给预测 C . 人力资源供求关系的平衡状况 D . 人力资源需求预测

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• 在我国西部大开发战略中“保护天然林”和“退耕还林”是两项重要内容，采取这两项措施的首要目标是（）

  A . 开展生态旅游 B . 发展畜牧业 C . 增加木材产量 D . 改善生态环境

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• 区域定位是区域发展战略的重要组成部分，也是地区形象塑造的首要内容，它包括（）定位两个方面。

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• 什么是战略性计划？其主要内容是什么？其主要内容是什么？

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• 属于物流营销战略计划的内容有（）。

  A . 环境分析 B . 行动方案 C . 拟定目标 D . 控制

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• 企业战略计划书包括的内容有（ ）。

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• 战略性计划的首要内容是战略选择。

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• 6、（）是关于企业活动总体目标和战略方案的计划。特点是涵盖时间跨度长，涉及范围宽广，内容抽象概括。

  A．战略计划 B．战术计划 C．长期计划 D．中期计划

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• 下列哪一项是制定招聘计划的首要内容。（)

  A．招聘策略 B．招聘方法 C．招聘团队 D．招聘需求

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• 下列哪些项目是计划的层次体系的内容（） 1、使命 2、战略 3、结构 4、政策

  A．使命 B．战略 C．结构 D．政策

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• 会展企业制定营销战略的首要内容和基本出发点是（）

  A．目标市场调查 B．目标市场细分 C．目标市场预测 D．目标市场选择

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