直属企业应设立HSE委员会，HSE委员会主任由分管安全的副总经理担任，HSE委员会办公室主任由安全监管部门负责人担任。（)

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• 劳动争议调解委员会主任由（）担任。

  A . A、职工代表 B . B、工会代表 C . C、用人单位代表 D . D、任意一个劳动调解委员会成员

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• 安委会应根据本单位实际，下设生产、设备、工程等专业安全分委员会，分委员会主任由企业相应业务分管领导担任，办公室设在安全监管部门。

  A . 正确 B . 错误

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• 根据我国有关法律，用人单位内可以设立劳动争议调解委员会，调解委员会主任由（）担任。

  A . A.职工代表 B . B.工会代表 C . C.用人单位代表 D . D.劳动行政部门代表

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• 劳动争议调整委员会主任由（）担任

  A . 职工代表 B . 工会代表 C . 用人单位代表 D . 三方面选举产生的代表

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• 一级保密资格单位保密委员会主任由单位负责人担任。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 在用人单位内设立的劳动争议调解委员会由（）组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。

  A . 用人单位代表 B . 工会代表 C . 职工监事 D . 职工代表

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• 企业劳动争议调解委员会主任由（）或者双方推举的人员担任。

  A . 企业代表 B . 工会主席 C . 工会成员 D . 政府代表

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• 公司和二级单位（公司直属项目部、分公司，下同）应设立安全生产委员会或HSE（QHSE）委员会（以下简称安委会），安委会主任由（）共同担任。

  A . 单位法人 B . 党政主要负责人 C . 经理 D . 党委书记

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• 企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成，企业劳动争议调解委员会主任由企业负责人指定。

  A . 正确 B . 错误

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• 中心支行成立集中管理采购委员会，管理委员会主任由分管会计财务的行长担任，成员有：办公室、（）、（）、科技、（）等部门。

  A . 会计财务 B . 人事 C . 后勤 D . 内审

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• 我国《劳动争议调解仲裁法》规定，企业劳动争议调解委员会主任由（）。

  A、工会成员担任 B、企业代表担任 C、职工代表担任 D、工会成员或者双方推举的人员担任

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• 企业劳动争议调解委员会主任由（）担任。

  A . 上级工会指定的代表 B . 工会成员 C . 企业法定代表人指定的代表 D . 职工代表、企业代表共同推举的人员

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• 女职工委员会主任由谁担任、享受什么待遇？

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• 劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由（）担任。

  A . 职工代表 B . 用人代表 C . 企业工会代表 D . 劳动行政部门

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• 直属企业（以下简称企业）可依据生产情况设立安全生产委员会（或HSE委员会，以下简称安委会），安委会主任由企业主要负责人（董事长或总经理）担任。

  A . 正确 B . 错误

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• 惩戒委员会主任由全体委员从实践经验丰富、德高望重的资深法律界人士中（ ）。

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• 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生，企业代表由企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。（)

  是 否

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• 公司总部及各级单位应设立保密委员会，主任由党委（组）主要负责人担任，成员由（）和（）组成

  A．相关领导班子成员 B．保密专职工作人员 C．各级党委委员 D．部门、单位主要负责人

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• 企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。企业劳动争议调解委员会主任由全体职工推举产生（）

  此题为判断题(对，错)。

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• 依据《辽阳石化公司一般及以上安全环保事故隐患问责管理办法（试行）》，对公司专业处室和二级单位主要负责人（或者分管领导）的通报批评应当以公司HSE（安全生产）委员会办公室文件形式印发，传达至公司处级以上人员（）

  是 否

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