雇主责任保险的承保资料来源中，获得承保资料的最重要的方法是（）。

相似题目

• 刘某40岁时投保终身死亡保险，保险金额为10万元，同时投保医疗保险（无免赔约定）保险金额为5万元，受益人为其妻。根据上述资料，回答下列问题：如果保险公司在核保中发现刘某从事高风险职业，则需进行条件承保，所应采取的承保方式有（）。

  A . A.保险金削减法 B . 年龄减少法 C . 额外保费征收法 D . 年龄增加法

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• （）应在录音录像完成后将录制的视听资料和其他业务档案一并反馈至承保保险公司。

  A . 分支机构 B . 保险专业中介机构 C . 非银行类保险兼业代理机构 D . 保险销售从业人员

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• 我国开办的雇主责任保险是承保雇主根据()对雇员人身伤害的损害赔偿责任。

  A . 保险合同 B . 雇佣合同 C . 有关法律或雇佣合同 D . 劳动法律

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• 雇主责任保险是指以雇主的（）为承保风险的责任保险。

  A . 社会责任 B . 雇主责任 C . 法律责任 D . 经济责任

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• 雇主责任保险中，保险人承保雇主对雇员应承担的经济赔偿责任，承保范围包括（）所致的损失。

  A . 自然灾害和意外事故 B . 自然灾害和职业病 C . 自然灾害和重大过失 D . 意外事故和职业病

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• 我国雇主责任保险扩展承保的附加第三者责任保险中的“第三者”是指（）。

  A . 雇员 B . 雇主 C . 雇员和雇主 D . 雇员和雇主之外的人

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• 理赔最重要的依据就是保险合同和保险相关法律法规。在理赔过程中，客户需提供保险合同证明资料、身份关系证明资料、保险事故证明资料以及理赔证据等。其中，保险合同类证明资料包括保险单（）等。①书面承保协议②投保单③业务批单④业务员报告书

  A . ①② B . ①②③ C . ③④ D . ①②③④

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• 下列事件，属雇主责任险承保范围的是（）

  A . A、被保险人所聘用员工因劳资纠纷自杀身亡。 B . B、被保险人所聘用员工出差时因身体不适引起感冒发烧。 C . C、被保险人所聘用员工下班途中发生交通事故。 D . D、被保险人休假期间因突发心脏病。

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• 雇主责任保险主要承保的对象是（）。

  A . A、三资企业、私营企业、国内股份制公司 B . B、社会团体 C . C、国有企业、事业单位、集体企业 D . D、机关、学校

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• 某企业在我司承保雇主责任保险基本条款，下列选项中关于保险责任的审核正确的有（）。

  A . 雇员遭受意外事故是由于从事与业务有关的工作而致受伤、死亡或患与业务有关的职业疾病所致死亡或伤残 B . 雇员所受到的伤害是在“雇用过程中”发生的 C . 工伤津贴、医疗费和诉讼费理算时应注意是否有重复投保 D . 雇主责任险中没有不足额投保的说法

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• 我国的雇主责任保险是承保雇主根据（）对雇员人身伤害的损害赔偿责任。

  A . 保险合同 B . 雇佣合同 C . 有关法律或雇佣合同 D . 劳动法律

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• 雇主责任保险承保来源于（）导致的损失赔偿责任。

  A . 自然灾害 B . 意外事故 C . 职业病 D . 被保险人重大过失

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• 影响雇主责任保险承保的因素有（）

  A . 行业类别、工种类别 B . 被保险人的总体情况 C . 劳资关系 D . 以往的事故记录、保险记录

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• 健康保险的承保条件比人寿保险的承保条件严格得多，对被保险人要进行严格的投保审查。通常，保险人审查被保险人所依据的资料是（）。

  A . 投保人的陈述 B . 保险人的调查 C . 被保险人的陈述 D . 被保险人的病历

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• 雇主责任保险的承保方案应包括的内容（）

  A . 投保人与被保险人 B . 承保区域 C . 赔偿限额和免赔额 D . 保险期限 E . 保险费率 F . 司法管辖

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• 在企业财产保险中，保险人通常不承保非一般性的生产资料或商品，例如（）。

  A . A．运输货物 B . B．机动车辆 C . C．矿藏土地 D . D．票证资料

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• 雇主责任保险的承保基础是（）。

  A . 期内发生式 B . 期内索赔式

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• 在雇主责任保险中，附加第三者责任保险，也可以采用单独的（）保单承保。

  A . 劳动保险 B . 企业保险 C . 第三者责任险 D . 公众责任保险

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• 我国雇主责任保险扩展承保的附加第三者责任保险中的"第三者"是指（）。

  A . 雇员 B . 雇主 C . 雇员和雇主 D . 雇员和雇主之外的人

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• 雇主责任险严禁承保的有哪些？（）

  A . 严禁扩展承保疾病医疗责任，不得以任何形式承保雇员自身疾病产生的医疗费用。 B . 严禁承保离退休人员 C . 严禁承保异地业务。业务出单系统中被保险情况一项必须录入被保险企业所在地。

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• 保险承保人员通过收集有关的信息资料，做出承保决策。这些承保决策可以是（）。

  A . 承保选择 B . 正常承保 C . 附条件承保 D . 控制承保 E . 拒绝承保

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• 我国开办的雇主责任保险主要是承保雇主根据（）对雇员人身伤害的损害赔偿责任。

  A . 劳动合同 B . 民事合同 C . 有关法律或雇佣合同 D . 保险合同

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• 在雇主责任保险中，保险人承保雇主对雇员应承担的经济赔偿责任。引起这些赔偿责任的原因是：

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