下列属于派驻业务经理进行员工权限管控的履职内容是（）
相似题目
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派驻业务经理负责协助派驻机构负责人对柜员进行管理，包括提出柜员角色申请变更的审核意见，提出柜员违规行为的处理意见的属于（）行为。
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业务经理通过对派驻机构业务运行进行（），保障派驻机构的正常运营。
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派驻业务经理履职过程中发现所在机构的各种案件线索或重大风险隐患时须立即口头报告，如涉及保密问题的，应采取（）方式报送。
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派驻业务经理（）通过“业务经理管理系统”向委派机构报送工作日志，（）向上级委派机构提交工作报告，分析、总结派驻机构内控情况、业务处理合规情况及履职情况，遇重大事项及时报告。
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派驻业务经理如发生违规违纪、严重失职行为或参与作案的，按照员工违规行为处理办法的有关规定严肃处理，派驻业务经理严禁事项（）
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派驻业务经理日常履职实物核查包括（）
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根据《中国农业银行风险经理管理办法（试行）》，对驻地行在权限范围内开展的业务及经上级行批准开展的业务，派驻风险主管（经理）享有暂停权，是指（），同时向委派行分管行长报告。
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派驻业务经理在日常履职过程中应规范履职行为，加强自身道德修养，不徇私情，严以律己。以下哪些行为是禁止的（）
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以下（）不属于派驻业务经理核心履职职责。
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派驻业务经理有下列行为之一的，应取消派驻业务经理资格，实行退出（）
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《中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法（2010年版）》第一百零四条有干预派驻业务经理独立履行职责的，后果特别严重的，给予（）
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派驻业务经理（）就所在机构内部控制、操作风险与网点负责人以及员工进行沟通，反馈所在机构内部控制的情况和存在问题，提出改进建议，规范柜面业务操作流程，防范业务操作风险。
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业务经理因因履职不到位导致派驻机构临柜业务发生重大差错、事故和案件解聘的，自解聘之日起（）内不得再次担任业务经理。
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根据《中国农业银行风险经理管理办法（试行）》（农银发[2009]418号）的规定，驻地行应为派驻风险主管（经理）履职营造良好的工作环境和生活环境。因此，为履行相关职责，经驻地行行领导同意后，派驻风险主管（经理）可要求驻地行相关人员协助开展工作。
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以下属于个贷审查审批派驻人员经营行履职评价内容的有（）。
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派驻业务权限主要包括以下内容有（）
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营业经理有权调阅派驻机构的会计档案、业务资料及相关业务文件。这属于下列哪种工作权限（）
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当月履职行为合规状况应纳入派驻业务经理月度报告内容（）
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派驻业务经理每周需在省行派驻业务经理管理系统中登记与本机构负责人的具体沟通时间、内容以及机构负责人意见（）
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某支行员工何某，曾从事过储蓄员、储蓄所任主任、派驻业务经理等岗位工作，现在某支行任柜员。请问下列哪些做法是错误的（）
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员工离职/离岗前派驻业务经理必须删除相关柜员权限（）
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派驻业务经理需对离职/离岗人员未删除BL柜员/TIMS用户/NBL系统柜员/省行柜员准入管理系统用户权限等情况进行监督，在办理员工离职/离岗手续前必须相关柜员权限（）
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在进行员工权限管控时，派驻业务经理每日现场监督（）
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派驻业务经理监督是否存在一人拥有不同权限柜员行为（）