企业能量平衡表的用途之一:分析企业能源系统状况、平衡供需之间关系,为企业加强能源管理、编制能源计划、规划提供()的依据。
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盈亏平衡分析是通过盈亏平衡点分析项目成本与收益平衡关系的一种方法,在盈亏平衡点上,企业的销售收入总额与营业成本相等,企业处于不盈不亏状态。()
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企业电能平衡是能量平衡而不是功率平衡,企业电能平衡时需用电能()为基本单位。
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企业能量平衡四环节为购人贮存、()、输送分配、最终使用。
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企业能量平衡表中,只在()中有等价值栏和当量值栏,企业能量平衡表中其他环节仅采用当量值。
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简述企业能量平衡主要指标?
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在石油化工企业的能量平衡中,对石油化工过程能量平衡有一个“三环节模型”,它所包含的内容,在以下的描述中,哪两个是不正确的。()
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以下哪项不是企业能量平衡的目的()
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什么是企业能量平衡?
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库存在企业中的作用之一是可以平衡()
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企业能量平衡表中,只在()环节中有等价值栏和当量值栏。
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企业能量平衡表内数据关系应符合(),即热力学第一定律。
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企业能量平衡报告可以不包括().
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企业能量平衡表采用矩阵形式表示,纵向排列(栏)表示能源项,横向各行表示()
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企业能量平衡模式:按照能源流向依次划分为()四道环节,及外供能和各类能量损失。
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加工转换是企业能量平衡与()工作的重点环节。
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在进行企业人力资源供需综合平衡分析时,通常是(),()进行供需平衡分析。
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在用能设备能量平衡计算中二次能源的能量按()计算。
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盈亏平衡分析就是根据()等因素之间的函数关系,预测企业或物流系统在怎样的情况下可以达到不盈不亏的状态。
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国际收支平衡表相当于企业的财务状况变动表,反映一国国际经济交易的流量情况。()
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战略营销规划从企业的( )出发,分析市场环境状况和可接受的风险限度,使企业的内部、外部条件达到动态的平衡。
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人力资源供求平衡分析主要包括如下4项内容:企业战略所规定的工作分析;企业人力资源需求预测;人力资源供应预测;人力资源供求平衡分析。()
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企业能源计量及统计状况.用能设备运行效率计算分析.能源成本指标计算分析.节能量计算.评审节能技措项目的财务和经济分析,都可作为能源审计的内容。()(考点:企业能源审计技术通则)
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下列说法错误的是:()。提示:GB/T3484-2009企业能源平衡通则
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盈亏平衡分析法能够分析出企业的经营风险状况()
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