我是应届毕业生,最近收到一个offer,工作在深圳关外,工资3000元。不知目前深圳最低工资是多少?2013年平均工资是多少?
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某公司是一家大型的钢铁集团,涉及煤炭业,建筑业,冶金业等各个行业。近来公司出现员工生产率下降,在工作中缺乏创造力与主动性等现象,该公司人事部门通过调查发现以下几点也许是导致员工出现懈怠的原因:①最近出现一系列劳资冲突现象,公司所采取的处理措施使得大多数人不满意;②员工处于高温高噪声的环境中,防护措施太少;③最近新修改的请假制度规定,病假视为事假处理;④公司进来无故裁掉了一部分员工。该公司人力资源部门录用一批应届毕业生,其与一般员工的差别主要体现在()。
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大学本科应届毕业生进入出版社从事编辑工作,对他们在职业资格方面的要求包括()等。
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批准入伍的高校应届毕业生退出现役后,由()地县(市、区)退役士兵安置工作行政主管部门接收。
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陈老师所在的机构里录用了一批社会工作专业应届毕业生。作为他们的督导,陈老师在第一个月里安排他们观察和学习其他同事是如何开展服务的。该做法是为了让新入职的社会工作者学习和补充()。
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某高校应届毕业生小董为工作的事忙得焦头烂额,为了争取更多的面试机会,小董想到一个既经济又实惠的送简历方法,那就是大量投递电子简历。半年来,小董投递的简历超过数千封。这样的做法对吗?
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应届毕业生,户口是否可以申请保留在学校?
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厦人社[2013]126号文规定,用人单位招用应届职业院校毕业生和应届高校毕业生,且连续工作()以上、办理就业登记手续并缴纳社会保险费的,给予社会保险补贴。
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应届毕业生小枫立志成为一名优秀的社区社会工作者,但是由于缺乏工作经验,需要一些指导,根据社区工作方法的独特性,他在今后的工作中应着重培养自己哪方面的素质?以下表述中具有针对性的是()。
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小李毕业后在一家私营企业工作,期间又以应届毕业生的身份报考了公务员,结果被录取了。他认为,自己在单位工作还不满一年,因此只需要书面告知单位已被录用为公务员,就可以自然解除协议。
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征兵工作中总部明确的“一个主体、两个优先”征集政策指的是以各级各类院校应届毕业生为主体,同等条件下,优先征集学历高的青年入伍,优先征集专业技术强的。
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自2012年起,省级以上机关录用公务员,除部分特殊职位外,均应从具有()年以上基层工作经历的人员中录用。市(地)级以下机关特别是县乡机关招录公务员,应采取有效措施积极吸引优秀应届高校毕业生报考,录用计划应主要用于招收应届高校毕业生。
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为响应国家“大学生自主创业”的号召,李明和他的女朋友两个人开办了一个商务印刷社,并雇用了三个应届大学毕业生.李明负责承揽业务及送货上门,其女朋友负责内部财务及管理,三个雇员分别负责排版、美工、印刷及装订等工作.据此,该组织结构的通常主要特征有().
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2018年应届毕业生找工作最看重的因素是:
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对于仍在求学的应届大学毕业生来说,社会工作主要包括社会实践活动和实际工作经验。
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对于应届毕业生来讲什么样的工作为好工作?
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应届毕业生在简历中可以通过实习或课外活动及学术成果来弥补自己工作经验的不足。
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小刘是应届大学毕业生,总经理参加了对小刘的面试,对其能力非常怀疑,但在你的坚持下,小刘被招聘进公司。现在有一个项目要派你部门的一位员工去,总经理点名要求只要不是小刘去,谁去都可以。但是接近年底,部门里工作很多,而且你认为小刘完全可以胜任,这时你会如何处理?()
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陈老师所在的机构里录用了一批社会工作专业应届毕业生。作为他们的督导,陈老师在第一个月里安排他们观察和学习其他同事是如何开展服务的。该做法是为了让新人职的社会工作者学习和补充()。
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离校未就业毕业生可根据本人意愿,将户口、档案在学校保留1年或转入生源地公共就业人才服务机构,以社会人员身份参加用人单位考试、录用,落实工作单位后参照应届毕业生办理相关手续。()
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我是应届毕业生,没什么实际工作经历,故实践经历可以不填。
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应届毕业生小枫立志成为一名优秀的社区社会工作者,但是由于缺乏工作经验,需要一些指导,根据社区工作方法的独特性,他在今后的工作中应着重培养自己()方面的素质
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2、 【文件二]类别:电子邮件来件人:王诚瑞翔游戏兼集团培训主管收件人:张涛人力资源部总监日 期:5月18日张总: 我最近和各游戏研发部门的经理进行培训需求沟通时,他们普遍反映了一个问题。我们 公司每年都要在各大院校的计算机专业招聘很多的新员工,这些应届毕业生在学校学习的内 容和工作实际有很大差距,新员工一般要通过至少半年的培训和辅导才能符合岗位的需要,公司会耗费很大成本。但应届毕业生也有很多优势
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