依据《突发事件应对法》,国家建立以人为本、预防为主、综合协调、分类管理、分级负责为主的应急管理体制()
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《突发事件应对法》规定,国家建立统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、()的应急管理体制。
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《中华人民共和国突发事件应对法》规定,突发事件应对工作原则为预防为主、()。
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根据《中华人民共和国突发事件应对法》的规定,突发事件应对工作的原则是预防为主、预防与应急相结合。
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《突发事件应对法》规定,国家应建立健全突发事件预警制度,预警级别的划分标准由()制定。
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《中华人民共和国突发事件应对法》明确由国家建立()、属地管理为主的应急管理机制。
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新《安全生产法》第三条:“安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、和()的机制。”
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根据《中华人民共和国突发事件应对法》的规定,国家建立()、属地管理为主的应急管理体制。
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依据《突发事件应对法》,国家应当建立健全突发事件应急预案体系,突发事件应急预案的制定、修订程序由()规定。
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根据《中华人民共和国突发事件应对法》,突发事件应对工作实行预防为主、预防与应急相结合的原则。()
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《中华人民共和国突发事件应对法》第四条规定:“国家建立统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、属地管理为主的应急管理体制。”()
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《中华人民共和国突发事件应对法》中明确,国家建立统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、属地管理为主的应急管理体制。()
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根据《中华人民共和国安全生产法》,安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营__、__、__、__和()
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《安全生产法》第三条安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主的方针,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。()
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选择题:根据《突发事件应对法》,突发事件应对工作实行()为主、预防与应急相结合的原则
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根据《中华人民共和国突发事件应对法》的规定,国家建立统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、()为主的应急管理体制
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《安全生产法》第三条规定, 安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和落实的()主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制
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《突发事件应对法》规定,突发事件应对的工作的原则是预防为主、预防与应急相结合。()
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依据《安全生产法》规定,安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护()摆在首位,树牢安全发展理念,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,从源头上防范化解重大安全风险。
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预防和处置突发事件,必须坚持“以人为本、全员参与,预防为主、规范为辅,统一负责、分级领导,系统联动、资源整合,快速反应、合理应对”的原则。()
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《国家突发公共事件总体应急预案》中,应急管理工作原则:以人为本,减少危害。居安思危,预防为主。
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根据《中华人民共和国突发事件应对法》,国家应建立健全()储备保障制度。
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《中华人民共和国突发事件应对法》规定,突发事件应对工作坚持预防为主、预防与应急相结合的原则。()
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2007年颁布实施的《突发事件应对法》明确规定要建立以国家建立统一领导、综合协调、分类管理、分级负责等为主的应急管理体制。()
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依据《中华人民共和国突发事件应对法》,国家建立统一领导.综合协调..分级负责.属地管理为主的应急管理体制()
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