依据我国《合同法》的有关规定，在债务人到期不能清偿债权人债务时，债权人可以行使代位权的情形是（）。
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我国《破产法》将企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力作为企业的破产原因。
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某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。其拯救措施之一是进行裁员。根据有关法律规定，请回答下列问题。对于被裁减人员，应当给予的待遇是：（）
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某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。其拯救措施之一是进行裁员。根据有关法律规定，请回答下列问题。依照劳动法规定，企业在重整期间需要裁减人员时，应采取的程序是：（）
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企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照《中华人民共和国企业破产法》规定清理债务。
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担保贷款到期不能归还，应根据贷款合同和有关规定，直接向保证人收取款项归还贷款，保证人承担保证责任的期间为借款合同履行期届满贷款本息未受清偿之时起（）
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某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。其拯救措施之一是进行裁员。根据有关法律规定，请回答问题。对于被裁减人员，应当给予的待遇有（）
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某公司因长期不能清偿到期债务，经债权人申请，人民法院裁定债务人重整。在重整期间，下列情形中，不符合法律规定的是（）。
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破产法中规定：“企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。”
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根据我国《破产法》的规定，破产界限的实质标准是债务人不能清偿到期债务。下列情形中，可以界定为债务人不能清偿到期债务的有()。
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根据我国破产法的规定，当债务人不能清偿到期债务时，（）有权提出破产申请。
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某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。其拯救措施之一是进行裁员。根据有关法律规定，请回答问题。依照《劳动合同法》的规定，企业在重整期间需要裁减人员时，应采取的程序有（）
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（ ），即公司因不能清偿到期债务，被依法宣告破产的，由法院依照有关法律规定组织清算组对公司进行清算。
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甲公司因长期不能清偿到期债务，经债权人申请，人民法院裁定其重整。在重整期间，下列情形中，不符合法律规定的是（）。
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保证公司债若到期不能偿还债务时，由（）负清偿之责。
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某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。其拯救措施之一是进行裁员。根据有关法律规定，请回答问题。不得被裁减的企业人员有()
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某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。其拯救措施之一是进行裁员。根据有关法律规定，请回答下列问题。不得被裁减的企业人员有：（）
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根据我国《破产法》的规定，破产界限的实质标准是债务人不能清偿到期债务。下列情形中，可以界定为债务人不能清偿到期债务的有（ ）。
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根据我国《破产法》的规定,破产界限的实质标准是债务人不能清偿到期债务。下列情形中,可以界定为债务人不能清偿到期债务的有( )。
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“不能清偿到期债务”，是我国破产法对企业破产规定的破产界限。一般认为，如果债务人停止支付到期债务并呈连续状况，如无相反证据，可推定为不能清偿到期债务。（ ）
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根据我国破产法的规定，破产界限的实际标准是不能清偿到期债务。下列情形中，可以界定为债务人不能清偿到期债务的有（ ）。
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2007年3月某进出口贸易有限责任公司因为不能清偿到期债务，明显缺乏清偿能力，依法申请破产，人民法院依法受理了该申请，确定李某作为该破产企业的管理人。依据《企业破产法》的规定，下列说法正确的是：
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某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。其拯救措施之一是进行裁员。根据有关法律规定，请回答下列问题。？不得被裁减的企业人员有（）查看材料
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A. 乙公司应当提交甲公司不能清偿到期债务的有关证据