某生产部员工被ME工程师发现故意更改SPCChart的原始数据，请问该生产部员工的组长，主任及经理分别受何处分？

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  A . A.拒报统计资料 B . 虚报统计资料 C . 瞒报统计资料 D . 伪造统计资料

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• 一个信息系统审计师发现开发人员拥有对生产环境操作系统的命令行操作权限。下列哪种控制能最好地减少未被发现和未授权的产品环境更改的风险？（）

  A . 命令行输入的所有命令都被记录 B . 定期计算程序的hash键（散列值）并与最近授权过的程序版本的hash键比较 C . 操作系统命令行访问权限通过一个预先权限批准的访问限制工具来授权 D . 将软件开发工具与编译器从产品环境中移除

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• 犯罪分子甲潜入某机关大院宿舍楼四楼的乙家门口放火，意欲烧死乙，乙刚好外出。大火烧起后，被住在本楼的其他人发现，将火扑灭。甲的放火行为只造成乙家的大门损坏。甲的行为构成故意杀人罪。

  A . 正确 B . 错误

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  A . 生产主任过失登记 B . 生产经理可不受处罚 C . 生产组长扣发津贴30元 D . 以上只有a，b对

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• 某工程师要求生产部员工为他收集组内样本数为6的Product SPC Chart的Raw Data，请问该生产部员工所收集的Raw Data数量应为（）。

  A . 100个 B . 最多120个 C . 最少120个

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• 生产部某员工在做Product X-R Chart时，发现有1ea料超出规格范围，但相应的点却在X Control Limit内，请问这应属于什么状况？

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• 建立安全生产监督机构在检查施工现场时，发现某施工单位在没有竣工的建筑物内设置员工集体宿舍。该施工单位员工集体宿舍()。

  A . 经工程所在地建设安全监督机构同意，可以继续使用 B . 经工程所在地建设行政主管部门同意，可以继续使用 C . 所住员工必须无条件迁出 D . 经工程所在地质量监督机构同意，可以继续使用

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• 某企业员工发现危及其安全的紧急情况，直接撤离作业场所，企业领导对该员工进行警告处分，企业的做法符合《安全生产法》的相关规定。

  A . 正确 B . 错误

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• 由组长检举生产部员工故意作假，则员工和相应主任受何种处分？

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• 农行某客户经理不配合检查，故意拖延提供与检查事项有关的资料，导致重大问题未被及时发现，至少应给予该客户经理（）处分。

  A . 撤职 B . 开除 C . 记大过

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• 员工在被调查期间未经批准离开所在单位或居住地。故意逃避调查的，加重处理。

  A . 正确 B . 错误

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• 当某操作人员发现填错生产记录时，立即用修正液复盖后重新填写数据，并在更改处签名。

  A . 正确 B . 错误

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• 农行某员工用存储有涉密信息的U盘多次上网下载资料，不接收保密工作人员的提醒和劝告，在农行总行保密检查时被发现。按规定应给予该员工（）处分。

  A . 警告至记大过 B . 记过至记大过 C . 记大过至撤职 D . 记大过至开除

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• 犯罪分子甲潜入某机关大院宿舍楼四楼，在乙家门口放火，意欲烧死乙，乙刚好外出。大火烧起后，被住在本楼的其他人员发现，将火扑灭。甲的放火行为只造成乙家的大门损坏。甲的行为构成故意杀人罪。

  A . 正确 B . 错误

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• 某公司为减轻经济负担，通过更改职工档案、编造证明材料等手段，为部分愿意提前退休的职工以特殊工种为由办理了退休手续。后该市社保机构在进行年度资格审查时发现了该公司有20名员工的材料存在伪造痕迹，而这20名员工已领取基本养老金6个月，共计24万元，则社会保险行政部门可以（）。

  A . 责令限期改正 B . 责令退回已领取的24万元养老金 C . 对该单位处48万元罚金 D . 对该单位处120万元罚款

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• （三）某市统计局在工作中发现该市某事业单位的工资总额存在故意少报问题，遂向该单位发出《执法检查查询书》。该单位对查询书不予理睬，没有在规定的时间内回答被查询的有关问题。请根据上述情况，回答下列问题。

  86．上述行为属于（）违法行为。 A．拒报统计资料 B．虚报统计资料 C．瞒报统计资料 D．伪造统计资料

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• 某市统计局在工作中发现该市某事业单位的工资总额存在故意少报问题，遂向该单位发出《统计检查查询书》。该单位对查询书不予理睬，没有在规定的时间内回答被查询的有关问题。 请根据上述情况，回答下列问题

  本案在统计局做出处罚决定之前若启动听证程序应具备的必要条件有（） A．甲企业在法定期限内提出了听证申请 B．区统计局拟做出1万元以上罚款的处罚决定 C．区统计局拟做出2万元以上罚款的处罚决定 D．区统计局拟做出5千元以下罚款的处罚决定 此题为多项选择题。

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• 承包商甲承建某住宅小区一期工程，业主入住后发现墙体出现大面积裂缝。业主向开发商提出索赔，开发商因无力支付而故意拖延。作为该项目正在建设的二期工程承包商乙，可以()。

  A．行使不安抗辩权 B．行使同时履行抗辩权 C．不通知开发商而暂停施工 D．要求开发商提供付款担保 E．不承担举证责任证明开发商丧失履约能力

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• 某员工对客人投诉，故意不接待，不处理，不安抚，与客人发生冲突，造成投诉升级，则该员工面临的处罚是（）

  A．口头警告 B．书面警告 C．记过 D．严重违纪，解除合同

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• 1、1)防止数据被故意或偶然的泄漏、破坏、更改，属于信息系统的

  A．实体安全 B．运行安全 C．数据安全 D．软件安全

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• 霍某系某超市员工， 2014年1月，由于工作时同胡某发生 l：3角争执，霍某不慎将胡某的鼻梁打裂，被判处故意伤害罪免予处罚。 2015年4月，该超市以霍某被法院判处故意伤害罪为由解除了与霍某的劳动合同， 并决定不予支付任何经济补偿。 关于本案，下列说法正确的是

  A．霍某被法院判处故意伤害罪免予处罚，属于追究刑事责任，符合用人单位单方解除劳动合同的条件 B．霍某被法院判处故意伤害罪免予处罚，不属于追究刑事责任，不应被超市解除劳动合同 C．因劳动者存在过错而解除劳动合同的，用人单位没有支付经济补偿金的义务 D．超市解除与霍某劳动合同的行为不合法，需要向其支付经济补偿金和赔偿金

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