组织设计的基本功能是协调组织中人员与()之间的关系,使组织保持灵活性和适应性,从而有效地实现组织目标。
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城市规划的实施就是为了使城市的功能与物质性设施及空间组织之间不断地协调,下列不属于协调主要体现的方面的是()。
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()职责是组织、控制整个市场调查与预测工作,协调下属各部门之间的关系;制定公司的管理规则、人员的职责。
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行业协调是指同业组织通过自身的工作,协调业内各个银行之间以及同业与外界之间的关系,加强业内银行的联系与合作,并通过业务交流、相互启发指导等方式,促进整个行业的共同进步。()
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行政领导者通过一定方式在组织与外部环境之间,组织内部各单位之间,组织的成员之间建立分工合作、协调一致的和谐关系,以实现行政执行目标的管理活动是指()。
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列选项中,认为公共关系主要协调组织与公众之间社会关系的是()
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(),是指在社会系统变化中协调不同利益主体之间相互关系的组织、制度和发挥其功能的作用方式。
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从社会秩序的维持、社会地位、角色以及利益关系的协调层面看,组织化的活动是实现制度功能的基本途径。
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调整在生产经营活动中相关组织之间及其与从业人员之间在()方面权利和义务的关系是安全生产法规的主要任务。
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保险行业协会的基本道德功能是自律,主要表现在()。 ①制定从业人员道德和行为准则; ②订立自律公约; ③诚信检查和监督; ④协调内部成员之间的关系。
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劳动关系,是指专业技术组织与专业技术人员之间,依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。()
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()是指通过协调平衡组织与组织、组织与个人、个人与个人之间的利益关系,使得各方都能接受或者基本接受。
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城市规划的实施是为了使城市的功能与物质性设施及空间组织之间不断地协调,下列关于这种协调主要体现的方面叙述错误的是()。
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根据丘纳斯公式,随着下属人数的增加,关系数急剧增加,管理人员之间的协调工作越来越复杂,因此我们必须注意组织的()。
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加强协调,作为团规范的一项基本要求,是指在职业活动中,为了协调从业人员之间,包括下列()之间的关系。
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科技道德的协调功能,是指以()为标准,通过评价,赞同,劝阻及沟通等方式,协调科技成员之间、科技人员与社会整体之间关系的能力。
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领导的本质是通过协调人与人之间的关系,影响()每个成员心甘情愿、满怀信心地工作,努力实现组织的既定目标。
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协调是指协调组织机构中的各个部分,建立高效的信息沟通网络,处理好组织的不同成员之间的各种关系,使()的全体成员能和谐一致地进行工作。
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协调组织长期发展与短期利益之间的关系,体现管理中的()
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利益协调机制是指在社会系统中协调不同利益主体之间相互关系的组织.制度和发挥其功能的作用方式。()
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按照我国有关文件中的规定,在监理人员监理过程中,负责与工程项目建设的外部关系的组织协调工作的是()。
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反映项目经理和费用控制、进度控制、质量控制、合同管理、信息管理和组织与协调等主管工作部门或主管人员之间的组织关系的是()
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沟通在管理中的作用是 。 A.协调各个体、各要素,使企业成为一个整体的凝聚剂 B.是领导者激励下属,实现领导职能的基本途径 C.沟通是企业与外部环境之间建立联系的桥梁 D.沟通是组织文化
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行政领导通过一定方式在组织与外部环境之间,组织内部各单位之间,组织成员之间建立分工合作,协调一致的和谐关系,以实现行政执行目标的管理活动是指()
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领导的本质是通过协调人与人之间的关系,()每个成员心甘情愿,满怀信心地工作,努力实现组织的既定目标
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