劳动生产率
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劳动生产率就是劳动者的生产效率。劳动生产率有个别劳动生产率和社会劳动生产率之分。生产某种商品的个别企业提高了劳动生产率，会带来（）。
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用逆算法计算劳动生产率时，劳动生产率等于：（）
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劳动生产率的分析主要分析劳动生产率的（）。
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劳动定额是开展劳动竞赛、提高劳动生产率的重要（）。
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作为价值尺度，（）随着生产它的劳动生产率的变化而变化，而作为（），与劳动生产率变化无关。
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工人的工资随着劳动生产率的提高而增加，工资与劳动生产率存在（）关系。
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影响劳动生产率的因素有哪些，如何提高劳动生产率？
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劳动者工资水平和劳动生产率的关系，实质上是劳动者的劳动报酬和劳动成果的关系。
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薪酬受社会劳动生产率的影响和制约，关于薪酬水平与社会劳动生产率下列说法正确的是（）
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提高劳动力素质、劳动参与率、劳动生产率，增强劳动力市场灵活性，促进劳动力在（）之间自由流动。
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劳动定员是节约劳动力、提高劳动生产率的（）。
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劳动生产率的可变构成指数是用以说明劳动生产率总平均变动程度的指数。
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劳动生产力的人员范围，工业企业一般采用工人劳动生产率和（）劳动生产率两个指标。
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劳动生产率是指人们在生产中的劳动率，是劳动者所生产的（）和劳动时间的比率.
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要提高企业的劳动生产率水平，除提高各车间的劳动生产率水平外，还应增加（）。
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简述劳动生产率的概念以及决定和影响劳动生产率高低的主要因素。
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（）主要分析全员劳动生产率和生产工人劳动生产率两个方面。
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商品的价值量由生产商品所耗费的劳动量决定。劳动量按照社会必要劳动时间来计量。生产商品所需要的社会必要劳动时间随着劳动生产率的变化而变化。同一劳动在同一时间内，当部门劳动生产率提高时会使（）。
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有学者认为提高劳动生产率是中国经济增长的主要支撑点，应通过提升劳动生产率来维持较高的潜在增长率，若要提高劳动生产率应从（）方面着手。
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如果部门劳动生产率不变,个别企业劳动生产率提高,则( )
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某企业工人劳动生产率，计划提高8%，实际提高了10%，则提高劳动生产率的计划完成程度为（ ）
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劳动生产率分为：实物劳动生产率、工时劳动生产率、货币劳动生产率。
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关于提高劳动生产率的意义，正确的说法是：劳动生产率越高，则（)
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监狱企业罪犯劳动改造指标包括：劳动组织、劳动岗位、劳动技能、（）、劳动保险和劳动保护
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工人的工资随着劳动生产率的提高而增加,工资与劳动生产率存在（）关系
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