职业兴趣
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1968年()主持了对斯朗特职业兴趣量表的修订工作,增加了基本兴趣量表和一般职业主题。
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根据职业兴趣理论,属于()职业兴趣类型的人善于和人相处,喜欢教导、帮助、启发或训练别人。
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在进行职业生涯发展计划时首先要弄清自身的优点和缺点、职业兴趣、职业性向等,才能在以后的职业生涯中充分发挥自身的优势,并从事符合自己兴趣的职业,取得成功。
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培养职业兴趣的途径有() ①重视培养间接兴趣 ②积极参加实践活动 ③培养中心兴趣
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关于职业兴趣的分类,根据美国职业心理学家何伦(John Holland)的学说,下列哪些职业兴趣类型及对应的行职业叙述正确?()
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霍霍兰德兴趣类型理论将职业兴趣分为6类,其中不包含()。
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美国学者()的职业兴趣理论认为,人的人格类型、兴趣与职业密切相关。
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在职业兴趣类型中,喜欢和人互动,自信,有支配能力,追求权力和地位。具有这样特点的职业兴趣类型是()。
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职业兴趣测试常用的技术方法有斯特朗职业兴趣量表和()记录。
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霍兰德的职业兴趣类型理论包含的职业兴趣类型有()。
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1927年,()编制完成了第一个正式的职业兴趣量表。这是最早的职业兴趣测验。
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了解自己的职业兴趣,培养自己的职业兴趣将会影响到以后自己对工作投入的多少和能否取得成功。
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一种兴趣类型只能对应多种职业,每一个人往往同时也只有一种职业兴趣类型的特点。
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职业兴趣决定职业是否成功
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职业兴趣就是就业以后上班时期的个人爱好及兴趣。
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职业兴趣是兴趣在职业方面的表现,是指人们对某种职业活动具有的比较稳定而持久的心理倾向,使人对某种职业给予优先注意,并向往之。()
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职业决策时要在充分考虑自身主导兴趣的基础上,综合考虑其他兴趣爱好,灵活选择自己的职业。
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自我认知的内容有职业兴趣,职业性格,职业能力与职业审美。
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霍兰德职业兴趣测试理论提出的兴趣类型包括:( )
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兴趣可以分为休闲兴趣和职业兴趣。
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兴趣可以划分为职业兴趣和非职业兴趣,但几乎每一种兴趣都可以与某种职业联系起来
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在霍兰德职业兴趣六角形模型中,六种职业兴趣类型并不是并列的关系,每种职业兴趣类型与其相邻的两种类型属于( )关系。
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“并不是所有的兴趣都能够在自己的职业中有所体现,而所有的兴趣则都能发展为未来的职业”。
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根据张同学的霍兰德职业兴趣代码,你认为下列表述,哪些符合张同学的职业兴趣特点的有:( )
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职业规划题库:职业兴趣测试测试是将个人兴趣与那些在某项工作中较成功的员工的兴趣进行比较。它是用于了解一个人的兴趣方向以及兴趣序列的一项测试。()
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