法约尔的“统一领导”管理原则的内涵是（）
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下列哪项不属于法约尔的14条管理原则（）。
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“团结就是力量”是法约尔提出的组织管理原则之一。
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法约尔在《工业管理与一般管理》中详细描述了管理的等级链原则，以下最不可能是法约尔描述的是（）。
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以下属于法约尔管理十四原则的有（）
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在法约尔提出的组织管理14条原则中，“团结精神”是指任何分裂对组织都是有害的，因此要注意（）。
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以下不属于法约尔14顶管理原则的是（）
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以下哪些属于法约尔的十四项管理原则（）
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法约尔提出了管理的（）条原则。
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法约尔提出的14条“管理的一般原则”。
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管理的14条原则是法约尔对自己长期从事管理实践的经验所作的理论概括，下列原则中在14条原则之内的是（）。
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法约尔提出的14条“管理的一般原则”有哪些？
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法约尔提出管理中具有普遍意义的原则有（）
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简述法约尔所提出的管理原则。
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法约尔的管理功能理论认为管理功能包括什么？法约尔在实践基础上总结出14条管理原则分别是？
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以下哪些内容是法约尔提出的管理原则（ ）
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以下哪些内容是法约尔提出的管理原则（ ）
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法约尔的统一领导原则是指组织内每一个人只能服从一个上级并接受他的命令。 ( )
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简述法约尔的管理原则。
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亨利？法约尔是最早介绍组织管理“原则”观念的学者之一，在他的确4条管理原则当中，包含着某些组织设计原则。如权力与责任原则、统一指挥原则、统一领导原则、集中原则、等级制度原则和（）等。
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【多选题】以下属于法约尔提出的14项管理原则的是（）。
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【判断题】法约尔提出的管理原则有12条。
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下列属于法约尔著名的十四项管理原则的是（）。
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法约尔提出了一般管理的14项原则：1.劳动分工；2.权力与责任；3.纪律；4统一指挥；5.统一领导；6.个人利益服从整体利益；7.人员报酬；8.集中；9.等级制度；10秩序；11.公平；12.人员稳定；13.首创精神；14.团队精神（）
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