()不符合人本管理思想。

相似题目

• 在管理活动中必须钯（）的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是人本原理。

  A . 物质 B . 设备 C . 环境 D . 人

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• 威廉・大内在充分研究日本和美国企业管理差别的基础上提出的（）是人本管理思想的基础。

  A . Z理论 B . X理论 C . Y理论 D . X-Y理论

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• 西方企业伦理思想对各国保险管理人员职业道德有巨大影响。西方企业伦理思想的具体内容包括()：①人本思想;②冒险精神;③道德关心;④勤奋工作。

  A . ①②③ B . ①③④ C . ①②④ D . ①②③④

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• 在安全管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是人本原理，包括三个原则。下列不包括在人本原理中的原则是（）。

  A . 动力原则 B . 安全第一原则 C . 能级原则

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• 人本原理体现了以人为本的指导思想，包括三个原则，下列不包括在人本原理申的原则是（）。

  A、激励原则 B、动力原则 C、能级原则 D、安全第一原则

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• 一个富有人本思想的管理者，应着力创造一个适宜（）的环境，培植组织的亲和力。

  A . 人性张扬 B . 个性严谨 C . 人性压抑

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• 在管理中心必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是人本原理，不属于以人为本的含义是（）

  A . 一切管理活动都是以人为本展开的 B . 管理活动中，作为管理对象的要素和管理系统各环节，都需要人掌管、运作、推行和实施 C . 人是管理的主体，并不是管理的客体

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• “信奉以人为本，实行人本主义管理，认真研究员工的心理、价值取向、尊重人，鼓励员工的全面发展”，这种管理思想所体现的企业哲学是（）

  A . A、时间哲学 B . B、系统哲学 C . C、权威哲学 D . D、人性哲学

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• 为什么说人本管理是现代管理思想的主要体现？

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• 在管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是人本原理，包括三个原则。下列不包括在人本原理中的原则是（）

  A . 安全第一原则 B . 动力原则 C . 能级原则 D . 激励原则

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• 下列说法中不符合查普林对人本主义思想体系的概括性描述的是（）。

  A . 强调人的利益和价值 B . 认同自然一元论和还原主义机械论 C . 强调个人的尊严与自由 D . 反对决定论观点

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• 人本管理思想

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• 根据人本管理思想构建的企业组织形态应具有的特征包括（）。

  A . A．明确组织宗旨和目标 B . B．管理幅度合理 C . C．组织集权和分权的平衡和适宜 D . D．组织和地位弹性 E . E．确立员工参与管理的制度和渠道

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• （）原理是现代管理中的人本主义思想的具体体现和运用。

  A . 以人为本 B . 能级匹配 C . 适才适用 D . 德才并举

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• 简述现代管理中人本思想的依据。

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• （）不符合人本管理思想。

  A、完善人 B、开发人 C、发展人 D、约束人

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• 人本管理思想是以人为中心的人力资源管理思想。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 人本管理是一种思想理论体系和（）的综合概念。

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• 人本思想和员工参与原则为绩效管理贯彻目标一致原则提供了基本环境。（)

  是 否

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• 人本原理强调在管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想。

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• “以人为本”是东方管理的本质。“人为为人”是东方管理思想的核心。人本管理的 目标就是“天人合一”。

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• 生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。此规定的指导思想与下列安全生产管理理论的（）最相符合。 A．系统原理 B．人本原理 C．预防原理 D．强制原理

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• 在管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是人本原理。人本原理包括三个原则，以下不包括在人本原理中的原则是（）

  A．安全第一原则 B．动力原则 C．能级原则 D．激励原则

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