根据酒店的日常维修程序，员工在领到工作单后（）。
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在酒店的日常维修管理中，工程部的强电工作单包括（）。
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有学者对包括卫生系统、高技术企业、制造业、商业及服务部门的实地调查。并经过归纳，发现一线管理者十分看重以下10项职责； （1）日常工作计划； （2）安排和分派员工工作； （3）控制产品质量和成本； （4）激励和指挥员工； （5）沟通和协调； （6）纪律约束； （7）训练培训员工； （8）总结评价员工工作成果； （9）设备维修； （10）安全管理。 在上述各项工作中，属于控制职能的工作主要有（）。
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国内某三星级酒店人力资源管理部门近日通过调查发现：酒店基层员工近期工作效率下滑、缺勤率上升、工作积极性下降，基层员工与客户的不和谐事件也凸显上升趋势。下面是该人力资源部门究其原因所做的定性分析。根据上述分析，人力资源部建议酒店管理施行以下正确措施（）。
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根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，问责委员会办公室应在员工申辩期结束后（）个工作日内将调查报告、违规事实告知书和员工的申辩同时提交问责委员会，由问责委员会按规定的程序决定。
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在酒店的日常维修管理中，何种情况下可以允许有当天无法完成的工作单（）
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保育员在日常工作中应注意对室内设备进行（），要根据幼儿园的维修计划，配合幼儿园对室内设备进行（）。
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下列对酒店日常维修工作单的描述，正确的是（）。
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下列关于酒店日常维修工作单的完成比率，说法正确的是（）。
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甲建筑公司承揽了乙单位家属楼的电梯维修工作。因为工期紧，经乙单位同意，甲公司将主要维修任务委托给丙公司来完成。由于丙公司雇用的部分新员工缺乏经验，使得维修后的电梯房出现质量问题。根据《合同法》的规定，对该质量问题承担责任的是()
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根据TOP计划要求，不一定只由资深服务员上前台夜班，酒店需培养前台所有员工夜班能力，其益处有哪些（）？（1）为员工的轮岗和能力提升做好人员储备（2）缓解长夜班员工的疲劳（3）使酒店员工的岗位工作和晋升呈现良性循环（4）为新员工的岗位学习创造更集中的时机
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根据工程报修程流程标准，在维修结束后的验收程序，以下操作不正确的是哪项（）？
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下列关于酒店日常维修的工作单的处理，说法错误的是（）。
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根据进出门流程规定，酒店员工敲门后应自报身份：“（）”；再次敲门后，需将（）。
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在酒店的日常维修管理中，哪些情况是可以没有工作单的？（）
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日常工作指导是酒店经理在日常工作中进行的，它的内容包括（）。
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若持卡人在入住酒店后，未签单即离开酒店，酒店方可以根据正常程序办理预授权完成，进行扣款。
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下列关于酒店日常维修的工作单的处理，说法正确的是（）。
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在酒店的日常维修管理中，对于紧急维修的项目（）。
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日常维修报告应在维修工作结束后5工作日内完成编制并提交审核，大修维修报告应在维修工作结束后15工作日内完成编制并提交审核。（)
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根据下列内容，回答题。国内某三星级酒店人力资源管理部门近日通过调查发现：酒店基层员工近期工作效率下滑、缺勤率上升、工作积极性下降，基层员工与客户的不和谐事件也凸显上升趋势。下面是该人力资源部门究其原因所做的定性分析。酒店现行的工资福利待遇中。比较突出的是基层员工缺少社会保险，使得基层员工在医疗、养老、工伤、失业等方面缺乏有效保障。从马斯洛需要层次理论上看，该种现象表明酒店的管理未能满足基层员工的（）。 查看材料
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在酒店工作的员工，可以根据员工自己的意愿，决定是否与酒店签订劳动合同。
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根据进出门流程规定，酒店员工敲门后应自报身份：（）；再次敲门后，需将（）
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员工不符合公司的工作纪律。日常规范。考勤纪律。请假程序的行为均属于（)
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（）作为单位安全生产的第一责任人，在日常生产、维修中负有安全管理责任，要监督员工杜绝三违现象的发生，对员工违章要承担相应管理责任
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