工作没有最好只有最合适,这是职业规划的黄金准则的()
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“只有通过强制性的标准化方法,强制采用最好的工具和工作条件,才能快速的工作。”这句话最有可能是以下哪位学者说的()
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工作永远没有(),。只有不断进取,把工作“做到最好”,才能真正成功。
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行为科学个别差异原则告诉我们,人的差异是客观存在的,一个人只有处在最能发挥其才能的岗位上,才能干得最好。因此,要根据每个人的能力大小而安排合适的岗位。这就是人员配备的()原则。
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《黄金投资分析师职业资格注册管理办法》对黄金投资分析师的职业道德准则和职业纪律规范有哪些规定?
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“任何世俗的工作都是为上帝服务的。一个人可以在任何行业中得到拯救;在短暂的人生历程中,一味计较职业的形式没有任何用处。人们坚信,上帝安排给他们的工作不一定是最好的,但一定是最适合他们的。如果上帝安排他做一名官员,他不能拒绝,安排他做屠夫,他也得欣然接受。”提出这项观点的是()
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对于职业人士而言,在职业生涯后期最好的工作是收入最多的工作。
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()是旅游工作最显著的一个职业特征,也是旅游工作者必须遵循的行为准则。
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从生态位角度看,不同人有不同的职业及工作模式,没有最适合,只有最好。
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内蒙古农村信用社文明规范服务工作2010年―2012年规划要求对全辖员工常规性文明规范服务培训。请同业服务标兵或系统内服务标兵进行现身说法授课,有条件的可把专家请进来或有计划选送一批年轻优秀员工开展专门培训,强化一线员工文明规范服务意识,树立“()”以及“没有最好,只有更好”等服务理念。
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公司被收购后,一位投资经理同意买下自己的早期养老金。因为她并没有打算从事专业的投资管理,所以她的名片上只有姓名和注册金融分析师称号。她已不再支付会费和签署职业行为准则的任何声明。这位投资经理可以()。
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理财规划师在行动中不断渗透合适客户的理财理念,只有从观念上更新最合适的理财理念,才能实现整体的理财规划。()
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理财规划师应该再行动中不断渗透合适于客户的理财理念。只有从观念上不断更新最合适的理财理念,才能实现分部分的理财规划。()
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任何事情只有合适才是最好的。
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康德讲“要只按照你同时认为也能成为普遍规律的准则去行动”,意思是说,道德命令只能以自身为条件,它具有绝对性和必然性,这是最根本的准则,康德没有要人将具体的行为普遍化,因为具体的行为都处于实在的必然世界。只有准则有可能成为普遍规律,而具体的行为并非准则,不可能被普遍化。
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世界上没有最好的法治道路,只有最适合( )的法治道路。
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没有所谓的“最好”的工具只有最“适合”的工具。
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单位领导带家人外出旅游,回来开具发票报销,发票上的项目是会议费。单位的李会计知道这是违反规定的事情,但领导已经签字批准,自己也无能为力,所以没有提出异议。李会计的这种行为违反了会计职业道德规范中“客观公正”、“坚持准则”的要求。()
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关于“没有最好的组织结构,只有最适合的组织结构”,以下表述正确的有()。
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“我爱你一生一世这是真的请相信!你就是我的宝贝!生活没有你不行!你的心只有我最懂,你的眼睛最温柔!”这句话使用了()的修辞格。
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没有最好的质量,只有最合适的质量。
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"没有最好的个人,只有优秀的团队”,这说明在从“学校人”向职业人”的转变过程中要完成()转变
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10、从生态位角度看,不同人有不同的职业及工作模式,没有最适合,只有最好。
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没有最好的领导行为,只有最合适的领导行为,任何一种领导行为都要把领导者的行为和具体的情境需求相匹配。()
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1、没有最好的项目,只有合适的项目。
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