公务员职业道德应根据公务员所承担的职务层次、级别的不同有不同的要求，不能千篇一律，笼而统之。（）
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根据公务员法规定，机关内设机构哪个级别以下领导职务出现空缺时，可以在本机关或者系统内通过竞争上岗的方式产生任职人选。（）
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根据《殡仪服务员国家职业标准》，殡仪服务员的职业等级分为三个级别。
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我国公务员职务等次和级别层次的数量分别是（）。
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根据《公务员法》第16条的规定，领导职务层次分为（）个领导职务层次。
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关于公务员职务与级别的关系所述正确的是（）
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录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，应采取的办法有哪些？（干部人事管理岗位）
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新录用公务员任职定级，应当在规定的机构规格、编制、职数限额以及（）以下及其他相当职务层次的非领导职务范围内，按照拟任职务及其对应的级别进行。
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根据《中华人民共和国公务员法》，关于公务员的职务和级别，下列说法正确的是（）
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国家公务员的职务工资是对担任同一职务不同级别的公务员，按其级别支付的工资。
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国家公务员级别确定的具体内容包括三方面：①各级国家公务员担任的（），也就决定了应该对应的级别范围；②各级国家公务员的德才表现、工作实绩和工作经历情况，对级别确定具有重要影响；③所在职位的责任大小、工作难易程度，决定在同一职务层次上的一些特殊职位的初始任职级别，可以高于一般职位的级别。
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国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。下面属于领导职务层次的有（）。
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我国担任科级以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的招募与录用应采取社会公开招考和平等竞争的方式获取高素质的任职人选。（）
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根据我国公务员制度的相关规定，录用担任（）及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
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根据我国公务员制度的相关规定，录用担任（ ）及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
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我国担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的招募与录用应采取社会公开招考和平等竞争的方式获取高素质的任职人选。（）
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根据《中华人民共和国公务员法》，关于公务员的职务和级别，下列说法正确的是：﹍﹍﹍。()
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《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的领导职务、职级应当对应相应的级别。公务员领导职务、职级与级别的对应关系，由（）规定。
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录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，应采取的办法()。
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公务员任职需要回避的，由任免机关予以调整。职务层次相同的，根据工作需要和实际情况决定其中一方回避。（）
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职务级别工资是以公务人员所任职位及年龄为主要标准确定工资标准。（）
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职务级别工资是以公务人员所任职位及等级为主要标准确定工资标准。（）
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职务级别工资是以公务人员所任职位及年功为主要标准确定工资标准。（）
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给予公务员撤职处分，撤销其现任所有职务，并在撤销职务的同时降低级别和工资。每降低一个职务层次，相应降低一个级别。（)
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公务员根据法律规定，或者受行政主体的委托承担一定的行政职务，以行政主体的名义进行管理，其行为的法律后果由其所代表的行政主体承担。在这种关系中（)。
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