单位负责人对会计人员实行打击报复的,除对单位负责人依法进行处罚外,根据《会计法》规定,对受打击报复的会计人员还应采取必要的补救措施,包括()。
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单位负责人对依法履行职责,抵制违反会计法规定行为的会计人员以降级,撤职,调离工作岗位,解聘或者开除等方式实行打击报复,尚不构成犯罪的,由财政部门依法给予行政处分。( )
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打击报复会计人员罪的主体只能是单位的负责人。()
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根据《中华人民共和国会计法》规定,单位负责人对会计人员实行打击报复的,除对单位负责人依法追究法律责任外,对受打击报复的会计人员擅自采取相应的补救措施,该补救措施包括()。
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根据《中华人民共和国会计法》的规定,单位负责人对会计人员实行打击报复的,除对单位负责人依法进行处罚外,对遭受打击报复的会计人员还应采取补求措施。下列各项中,属于补救措施的有()。
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根据《会计法》的规定。单位负责人对会计人员实行打击报复的。除对单位负责人依法进行处罚外,对遭受打击报复的会计人员还应采取补救措施。下列各项中属于补救措施的有( )。
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根据《会计法》的规定,单位负责人对会计人员实行打击报复的,除对单位负责人依法进行处罚外,对遭受打击报复的会计人员还应采取补救措施。下列各项中,属于补救措施的有( )。
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单位负责人对依法履行职责,抵制违反本法规定行为的会计人员进行打击报复的行为包括()。
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单位负责人对会计人员实行打击报复,不构成犯罪的,可由()依法给予行政处分。
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根据《刑法》的规定,单位负责人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人实行打击报复,情节恶劣,构成犯罪的,处以有期徒刑或者拘役。有期徒刑刑期最高为()。
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单位负责人对会计人员实行打击报复的,除对单位负责人依法进行处罚外,根据《会计法》的规定,对受打击报复的会计人员还应采取必要的补救措施,主要包括()。
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对犯有打击报复会计人员罪的单位负责人,可处以5年以下有期徒刑或者拘役。
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《会计法》规定,单位负责人对依法履行职责的会计人员实行打击报复的,除对单位负责人依法进行处罚外,对受打击报复的会计人员,应当()。
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对会计人员进行打击报复的,除对单位负责人依法进行处罚外,还应当采取必要的补救措施,如恢复会计人员名誉、原有职位、级别。()
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单位负责人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员实行打击报复,尚不构成犯罪的,由其所在单位或者有关单位依法给予行政处分。
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对实行会计人员回避制度的单位,单位负责人的直系亲属可以担任本单位会计机构负责人。()
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根据《会计法》的规定,单位负责人对会计人员实行打击报复的,除对单位负责人依法进行处罚外,对遭受打击报复的会计人员还应采取补救措施。下列各项中属于补救措施的有()。
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单位负责人对依法履行职责,抵制违反《会计法》规定行为的会计人员进行打击报复的行为,同样属于违法行为。
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单位负责人对依法履行职责、地址违反《会计法》规定行为的会计人员实行大几报复,尚不构成犯罪的( )
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单位负责人对依法履行职责,抵制违反《会计法》行为的会计人员进行打击报复,构成犯罪的,()。
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单位负责人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员以降级、撤职、调离工作岗位、解聘或者开除等方式实行打击报复,构成犯罪的依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,给予行政处分;对受打击报复的会计人员,应当恢复其名誉和原有职务、级别。()此题为判断题(对,错)。
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【多选题】根据《会计法》的规定。单位负责人对会计人员实行打击报复的。除对单位负责人依法进行处罚外,对遭受打击报复的会计人员还应采取补救措施。下列各项中属于补救措施的有()。
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除单位负责人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的贾某采用调离岗位方式实行打击报复外,实行打击报复的方式还有()。
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单位负责人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人实行打击报复,情节恶劣的,处3年以下有期徒刑或者拘役。()
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根据《会计法》的规定。单位负责人对会计人员实行打击报复的。除对单位负责人依法()