提供了质量管理体系的要求,供组织需要证实其具有稳定地提供满足顾客要求和适用法律法规要求的产品的能力时应用的标准是()
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组织建立了质量管理体系,就可以保证提供的产品满足顾客要求。
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内部质量保证是质量管理职能的一个组成部分,它向组织内()提供信任,使其相信本组织提供给顾客的产品满足质量要求。
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《质量管理体系要求》规定:最高管理者应通过以下哪些活动,对其建立、实施质量管理体系并持续改进其有效性的承诺需要提供的证据有()。
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提供了质量管理体系的要求,供组织需要证实其具有稳定地提供满足顾客要求和适用法律法规要求的产品的能力时应用的标准是()。
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内部审核是由实验室组织技术人员定期地对其质量活动进行的内部审核,以验证其运作持续符合管理体系和准则要求。
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质量保证是为了提供足够的信任,表明实体能够满足质量要求,而在质量体系中实施,不必根据需要进行证实的全部有计划和有系统的活动。
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组织建立了质量管理体系,就可以保证提供的产品满足顾客要求()
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质量管理体系的建立、有效运行和持续改进,是能否稳定地提供合格产品的根本保证。()
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ISO9000系列标准和软件成熟度模型CMM都着眼于质量和过程管理。ISO9000系列标准的主导思想是:强调质量__(1)__;使影响产品质量的全部因素始终处于__(2)__状态;要求证实企业具有持续提供符合要求产品的__(3)__;强调质量管理必须始终坚持进行质量__(4)__。而CMM则强调持续的__(5)__。空白(4)处应选择()
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记录控制:体系文件运行要求“说到、做到、留有记录”;记录可提供产品,过程和体系符合要求及体系有效运行的(),具有追溯、证实和依据记录采取纠正和预防措施的作用。
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所谓人力资源规划是指组织为了实现其目标,不断地审视其人力资源需求的变化以确保在组织需要时能够获得一定数量的具有一定知识和技能要求的人力资源的一个系统过程。
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ISO9000系列标准和软件成熟度模型CMM都着眼于质量和过程管理。ISO9000系列标准的主导思想是:强调质量__(1)__;使影响产品质量的全部因素始终处于__(2)__状态;要求证实企业具有持续提供符合要求产品的__(3)__;强调质量管理必须始终坚持进行质量__(4)__。而CMM则强调持续的__(5)__。空白(1)处应选择()
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在供方选择过程中,对提供主要物资的新的供方,应要求其提供充分的质量证明文件,以证实其质量保证能力。()不属于质量证明
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GB/T19001-2008标准为()的组织提供了质量管理体系要求。
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ISO9001标准规定质量体系要求,是用于()组织具有提供满足顾客要求和法规要求的产品的能力。
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我国一些企业在长期的生产实践中积累起来许多比较成熟的质量管理经验,并形成了一套行之有效的方法,为建立具有中国特色的质量管理体制提供了基础。习惯上,把这一基础笼统地称为“()”。
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ISO9001规定了质量管理体系要求,质量管理体系是通用的,适用于所有行业或经济领域,不论其提供保种类别的产品或服务()
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2000版ISO9000族标准中,()规定了质量管理体系要求,用于证实组织具有提供满足顾客要求和适用法规要求的产品的能力,目的在于增进顾客满意。
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ISO9000系列标准和软件成熟度模型CMM都着眼于质量和过程管理。ISO9000系列标准的主导思想是:强调质量__(1)__;使影响产品质量的全部因素始终处于__(2)__状态;要求证实企业具有持续提供符合要求产品的__(3)__;强调质量管理必须始终坚持进行质量__(4)__。而CMM则强调持续的__(5)__。空白(3)处应选择()
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ISO9000系列标准和软件成熟度模型CMM都着眼于质量和过程管理。ISO9000系列标准的主导思想是:强调质量__(1)__;使影响产品质量的全部因素始终处于__(2)__状态;要求证实企业具有持续提供符合要求产品的__(3)__;强调质量管理必须始终坚持进行质量__(4)__。而CMM则强调持续的__(5)__。空白(5)处应选择()
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ISO9000系列标准和软件成熟度模型CMM都着眼于质量和过程管理。ISO9000系列标准的主导思想是:强调质量__(1)__;使影响产品质量的全部因素始终处于__(2)__状态;要求证实企业具有持续提供符合要求产品的__(3)__;强调质量管理必须始终坚持进行质量__(4)__。而CMM则强调持续的__(5)__。空白(2)处应选择()
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组织应确保外部提供的过程、产品和服务不会对组织稳定地向顾客交付合格产品和服务的能力产生不利影响。外部提供的过程按要求保持在其质量管理体系的控制之中。()
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全面质量管理GB/T19001-2000规定了质量管理体系要求,用于证实组织具有提供满足顾客要求的产品的能力,目的在于()
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在变革时代,创新对于一个企业所具有的意义已经为无数事实所证实。同时,人们也逐步掌握了一些企业管理创新的在变革时代,创新对于一个企业所具有的意义已经为无数事实所证实。同时,人们也逐步掌握了一些企业管理创新的基本规律。管理创新需要特定的条件,请问以下哪一点可不作为管理创新的特定条件?采用有机式组织结构 B.管理者有较长的任期 C.建立一种积极的文化 D.聘请专家作有关指导