42号令规定企业缴费在工资总额()以内的部分,可从成本中列支。
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目前,我国企业建立企业年金能够获得一定的税收优惠,企业缴费在工资总额()以内的部分可在成本中列支,免交企业所得税。
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《企业年金试行办法》规定:企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的()、企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的()。
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2000年国务院《关于完善城镇社会保障体系的试点方案》中规定,企业年金中企业缴费在工资总额()%以内的部分,可以从成本中列支
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按照我国现行关于养老保险缴费的有关规定,企业缴费不超过工资总额的()
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企业补充医疗保险费在工资总额()以内的部分,企业可直接从成本中列支,不再经过同级财政部门审批。
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企业年金基金中企业缴费在工资总额()以内的部分,可以从成本中列支。
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企业年金由国家宏观指导、企业内部决策执行,费用由企业和职工个人缴纳,企业缴费在工资总额()以内的部分,可从成本中列支。
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某企业于1998年参保城镇企业职工基本养老保险,按工资总额的20%缴纳基本养老保险费;2007年,该企业建立企业年金计划,计划由企业和职工共同缴费,缴费比例相同,为职工工资的6%,均计入职工的个人账户。小张是该企业职工,于2000年参加工作,并按规定参加基本养老保险和企业年金计划,每月分别按工资的8%和6%缴纳基本养老保险个人账户费用和企业年金计划费用。 企业年金计划的企业缴费在计入个人账户时()。
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劳动和社会保障部颁发的《企业年金试行办法》规定,企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的1/6。()
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企业年金由国家宏观指导、企业内部决策执行,费用由企业和职工个人缴纳,企业缴费在工资总额()以内的部分,可从成本中列支
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我国养老保险制度中规定,企业缴费的比例一般必须超过企业工资总额的20%。()
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企业所得税法规定,职工教育经费支出,在职工工资总额()以内的,准予据实在所得税前扣除。
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在企业年金缴费中,企业缴费在工资总额()以内的部分,可以从成本中列支。
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2000年国务院在《完善城镇社会保障体系的试点方案》中,明确了企业缴费在工资总额()以内的部分可以从成本中列支,为企业年金提供了一定的税收优惠政策。
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《国务院关于印发完善城镇社会保障体系试点方案的通知》中规定,企业年金中企业缴费在工资总额()%以内的部分,可以从成本中列支。
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2000年,企业补充养老保险更名为“企业年金”,这明确了企业缴费在工资总额()以内的部分可以从成本中列支,并确立了基金实行市场化管理和运营的原则。
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按照我国现行关于养老保险缴费的有关规定,企业缴费不超过工资总额的()。
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《企业年金试行办法》规定:企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的(),企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的()
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根据城镇企业职工养老保险现行法规的规定,企业缴费为企业职工工资总额的()
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企业所得税法规定,企业公益性捐赠在年度利润总额()以内的部分可以扣除。
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20号令明确企业年金缴费中,企业缴费不超过本企业上年度职工工资总额的比例以及本企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的比例分别是:()。
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根据中国《企业年金试行办法》(20号令)规定,企业缴费每年不超过本企业上年度员工工资总额的()。A.1/
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在缴费额度方面,《企业年金试行办法》中规定:企业缴费每年不超过本企业上年度员工工资总额的()
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企业年金的企业缴费按企业缴费基数的一定比例提取,按国家规定渠道列支企业缴费基数为本企业上一年度工资总额,自2018年1月起,企业缴费比例为______%