下列的哪个情绪理论能够解释不同的人面对同样的外在刺激，会产生不同的情绪体验这一现象？（）
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下列哪个观点认为“对刺激情形的估价不同会产生不同的情绪活动”？（）
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激情是一种爆发快的情绪体验，在突如其来的外在刺激作用下，人会产生（）等情绪反应。
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能够解释不同期限的债权的利率往往会同升或同降现象的理论有（）。
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消费者面对同样的刺激因素产生不同的购买反应，这被称为是受到“消费者黑箱”的影响。所谓“消费者黑箱”是指的对刺激因素产生行为反应的（）
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认知评估理论认为，在相同的环境下，不同的人有不同的情绪反应，是因为该环境刺激对不同的人具有不同的意义，而此不同的意义则来自（）
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亚伯拉罕•马斯洛提出了一个五个级别的需要层次理论，解释了一个人的整个生命发展周期中不同类型的需要。责任、成就感和能胜任的感觉属于下列哪个级别的需要？（）
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亚伯拉罕？马斯洛提出了一个五个级别的需要层次理论，解释了一个人的整个生命发展周期中不同类型的需要。责任、成就感和能胜任的感觉属于下列哪个级别的需要（）
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情绪的认知---评估理论认为“对刺激情形的估价不同会产生不同的情绪活动”。
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凡是能够引起个体动机外在刺激的人或事，就称为（）。
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6.情绪是个体受到某种内在或外在的刺激所产生的一种身心激动状态。包括：
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《周易》的占卜体系中同样一个卦对待不同的人来解释是不一样的。
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面对同一刺激，不同的人有不同的反应，课程中举了哪三个例子？
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当两人拿到同样报酬后，两人的反应不同，一个人相当满足，另一个人很不满足，这一现象可以运用需求层次理论进行有效解释
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3、面对同样的情境不同人有不同的情绪反应是因为（）。
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同样的刺激会引起不同的情绪
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面对同样的情境不同人有不同的情绪反应是因为情绪和情感的性质是由人对刺激情境的认知来决定的。
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情绪的认知－－－评估理论认为“对刺激情形的估价不同会产生不同的情绪活动”。（)
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消费者面对同样的刺激因素产生不同的购买反应，这被称为是受到“购买者‘黑箱’”的影响。所谓“购买者‘黑箱’”是指的对刺激因素产生行为反应的()。
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企业中同样的人、财、物及各种管理手段进行不同的组合可以取得企业运作和经营完全不同的效果，这种现象体现了哪一种企业信息化集成管理理论基础()
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按照“情绪ABC理论”，同样一件事，对不同的人，会引起同样的情绪体验。（)
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【判断题】消费者面对同样的刺激因素产生不同的购买反应,这被称为是受到“消费者黑箱”的影响。
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对同样的一件事情,不同态度的人往往会产生不同的情绪表现。比如下雨有人喜、有人忧,这说明 1情绪与个人的态度是紧密相联的 2积极乐观的态度会产生健康的情绪表现 3情绪可以通过改变自己的态度来控制 4每个人所产生出来的情绪表现是相同的（）
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面对同一件事情，不同的人会有不同的情绪表现，比如下雨有人喜、有人忧。这说明了（）
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能够解释不同期限债权的利率往往会同升或同降现象的理论有（）
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