职工安全准则中上岗作业“五不准”包括()。
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煤矿企业职工经过安全培训,就可上岗作业。
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煤矿企业必须对职工进行()。未经安全培训的,不得上岗作业。
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矿山企业必须对职工进行安全教育、培训;未经安全教育、培训的,不得上岗作业。
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煤矿企业必须对职工进行安全培训。未经安全培训的,不得上岗作业。
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企业职工必须经安全生产教育和培训,方可上岗作业。
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煤矿必须对职工进行安全教育培训。未经()不得上岗作业。
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煤矿企业必须对职工进行安全教育培训,未经安全培训的不准上岗作业。
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煤矿企业必须对职工进行安全培训,未经安全培训的,不得上岗作业。
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煤矿企业必须对职工进行安全培训.未经安全培训的,经矿长批准可以上岗作业。
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未经安全培训合格的职工,可以上岗作业。
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选煤厂直接从事生产建设的职工,必须进行强制的安全培训。未经安全培训合格的职工,不得上岗作业。
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进入施工现场必须戴安全帽,否则不准上岗作业。
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煤矿企业必须对职工进行安全培训,未径安全培训的,不得上岗作业。
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未取得安全作业证的职工,不准独立作业,特殊工种职工,未经取证,不准作业。
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矿山企业必须对职工进行安全教育、培训;未经安全教育、培训的,()上岗作业。
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现场作业“五想五不干”安全行为准则是什么?
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每个上岗干部和职工,都应按时参加班前会,了解情况,接受任务,熟记安全注意事项,不参加班前会者不准上岗。此题为判断题(对,错)。
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矿山企业必须对职工进行()、培训;未经安全教育、培训的,不得上岗作业
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煤矿企业必须对职工进行()培训,未经安全培训的不得上岗作业。
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对职工进行安全技能教育应做到“三会”和“三不准”三会是指()、()、();三不准是指:职工水平不达标不准上岗作业、不会实际操作不准独立作业、不结好帮教对子不准上岗作业
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新入厂的职工上岗前必须进行()等三级安全教育及岗位培训后方可上岗作业
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企业没有依法对职工进行安全生产的教育培训,职工可()上岗作业。
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煤矿企业必须对职工进行安全培训。未经安全培训的,不得上岗作业()
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定期参加业务知识和技术安全教育。新上岗、转岗、提职职工必须进行三级安全教育,经培训考试合格后方可上岗单独作业,持证上岗()
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