教育行政部门对教师的考核工作进行（）
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学校或者其他教育机构应当对教师的哪些方面进行考核？
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地方各级人民政府教育行政部门要建立中小学教师继续教育考核和成绩登记制度。考核成绩作为教师职务聘任、晋级的依据之一。
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涉密人员在岗期间，保密工作机构应当会同人事部门、涉密人员所在部门有针对性地对其进行保密教育和检查、考核，对严重违反保密规定不适合继续在涉密岗位工作的应当及时调离涉密岗位。
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涉密人员在岗期间，保密工作机构应当会同人事部门，涉密人员所在部门有针对性对其进行保密教育和检查，考核，对严重违反保密规定不适合继续在涉密岗位工作的应当及时调离涉密岗位。
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（）就是教育行政部门通过一系列的规范，制度和措施对教师的选拔任用、调配、培训、考核、工资、奖惩及福利待遇等事宜所实施的管理。
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教育行政部门对（）的考核工作进行指导、监督。
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组织人事部门在干部日常管理监督或者党内集中教育活动、领导班子换届、领导班子民主生活会、年度考核、巡视等工作中，对领导干部的苗头性倾向性问题以及其他需要引起注意的情况，应当及时进行（）。
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教育行政机关和学校领导对教师工作的信任、关心和支持，家长对教师的态度等是教育威信形成和提高的（）。
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《小学教师专业标准》是国家对合格小学教师专业素质的（），是小学教师开展教育教学活动的（），是引领小学教师专业发展的（），是小学教师培养、准入、培训、考核等工作的（）。
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（）是国家对幼儿园、小学和中学合格教师专业素质的基本要求，是教师实施教育教学行为的基本规范，是引领教师专业发展的基本准则，是教师培养、准入、培训、考核等工作的重要依据。
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《教师法》第二十二条规定：“学校或其他教育机构对教师的（）进行考核。
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根据《中华人们共和国教师法》，学校或者其他教育机构对教师进行考核的内容不包括（ ）。
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《教师法》规定，学校或者其他教育机构应当对教师的（）进行考核。
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《中华人民共和国教师法》规定，“学校或者其他教育机构应当对教师的（）进行考核。”
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教育行政部门应当将学校安全工作列入学校目标管理的内容,定期进行考核。
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《中华人民共和国教师法》规定：学校或者其他教育机构应当对教师的（）进行考核。
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涉密人员在岗期间，保密工作机构应当会同人事部门、涉密人员所在部门有针对性对其进行保密教育和检查、考核，对严重违反保密规定不适合继续在涉密岗位工作的应当及时调离涉密岗位。判断对错
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某中学定期对各位教师的业务水平和工作态度进行考核。该中学的做法（）
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【2012年烟台市市直真题】《中华人民共和国教师法》规定：学校或者其他教育机构应当对教师的()进行考核。
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根据《中华人民共和国教师法》的规定，（）对教师的考核工作进行指导、监督。
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黑龙江省法治宣传教育条例规定， 教育行政部门()将法治教育纳入国民教育体系，建立对学校法治宣传教育工作的考核制度，进行指导、检查、监督和评估，加强 对负责法治教育工作教师的培训工作，落实课时、教材、师资、经费。
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《中华人民共和国教师法》第二十二条规定，学校或者其他教育机构应当对教师进行考核，考核的内容包括（）
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各级政府审计部门和教育部门审计机构对教育部门或教育机构的教育财政收支及其他相关经济活动进行考核、评价与监督，属于（)。
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根据《中华人民共和国教师法》规定，（）对教师的考核工作进行指导、监督。