泰州市银行业金融机构预防职务犯罪工作考核，满分为100分，()为不合格。
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最高人民检察院要求重点在金融证券、国有企业、（）、司法、建筑、医药等八个行业和领域开展系统预防职务犯罪工作。
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《银行业金融机构案件防控工作考核评价办法》规定，如果被考评机构没有建立案件防控工作定人定岗定责的工作制度和工作体系，则案件防控工作组织单项考评为不合格。
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银行业金融机构应当将员工（）作为案防工作的重要内容，建立完善的员工合规及案防培训体系，制定合规及案防培训计划和重点业务培训方案，建立配套的培训考核机制，并与员工岗位、待遇、职务晋升等挂钩。
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对于银行业金融机构消费权益保护工作考核评价结果，考核评价结果为一级，监管机构一般不需对该银行业金融机构采取特殊的监管措施。
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银行业金融机构消费者权益保护工作考核评价结果为（）级，表明银行业金融机构的消费者权益保护工作需要改进。
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银行业金额机构消费者权益保护工作考核评价结果共分为4个等级，其中得分在（）以上者为一级。
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人民银行各级分支机构具体负责督促、指导辖区金融机构执行反洗钱信息报告员制度，同时建立金融机构反洗钱工作考核通报制度，每年的考核时段为（）。
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以下银行业金融机构消费者权益保护工作考核评价计分流程中，（）采取扣减分数的方式，考核评价的最小计分单位为（）。
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银行业金融机构消费者权益保护工作考核评价的结果共分为4个等级，其中，得分在（）区间者为二级。
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银行业金融机构消费者权益保护工作考核评价的对象为（）。
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为提高银行业金融机构消费者权益保护考核评价工作的效率和效果，中国银监会及其派出机构可在初评开始之前组织银行业金融机构进行预先自我评估，作为考核评价工作的参考，但预评估结果不得影响最终考核评价结果的（）。
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推动银行业金融机构加强消费者权益保护工作。以“预防为先、（）、依法维权、协调处置”为原则。
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预防犯罪工作，是指军队各级党委、机关和基层单位，运用思想教育、政治考核、管理控制、心理疏导、矛盾化解、技术防范等方法和措施，防止犯罪行为发生，维护部队安全稳定的一项（）工作。
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建立健全预防职务犯罪领导体制和工作机制。省，设区的市，县（市，区）预防职务犯罪协调机构（）本行政区域内的预防职务犯罪工作。
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银行业金融机构消费者权益保护工作考核评价（），周期为（）。
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《银行业金融机构案件防控工作考核评价办法》规定，如果被考评机构没有建立案件防控工作定人定岗定责的工作制度和工作体系，则案件防控工作组织单项考评为不合格。此题为判断题(对，错)。
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按考核标准单位党委年内至少召开()党风廉政建设专题会议，研究部署预防职务犯罪工作。
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承德银监分局每年对我行进行消费者权益保护工作考核评估，要求我行填写《银行业金融机构消费者权益保护工作自评表》，该表涉及的考核分项为（）
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单位结算卡机构考核得分满分为（）
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根据《上海市银行业存款业务自律公约》规定，银行业金融机构应加强存款业务内部管理，保障存款业务持续健康发展，不对（）下达存款考核指标，不将存款考核指标与员工个人工资、奖金、福利、行政职务安排等挂钩分配
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泰州市银行业金融机构预防职务犯罪工作考核工作采取()相结合。
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《人民银行南京分行支付系统参与者考核评价办法》的风险及安全管理考核满分30分,最低得0分。（)
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商业银行直接与海关进行纸质缴款书交接的，若在收到海关“实扣”通知后（）个工作日内仍不能取得的纸质缴款书，应按照《泰州市银行业金融机构代理国库业务重要事项报告制度》的规定及时向当地人民银行报送《银行业金融机构代理国库业务重要事项报告单》
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为提高对银行业金融机构消费者权益保护考核评价工作的效率和效果，银监会及其派出机构在初评开始之前组织银行业金融机构进行预先自我评估，但不作为考核评价工作的参考（）