《淮北矿业员工教育强制培训管理规定》要求：煤矿主要负责人和安全生产管理人员必须在任职之日起（)个月内参加培训，并通过安全生产知识和管理能力考核。
相似题目
-
淮北矿业中高层管理人员领导力素质提升培训，主要是大力提升（）等方面的能力。
-
《淮北矿业2015年员工教育培训工作意见》明确提出，必须加强培训考核工作。严格执行“有训必考、教考分离”规定。坚持并改进科区级管理人员提职资格测试、技能员工抽考制度。进一步规范各类考试，改进考试方法和形式，通过考试，促进培训质量的提升。
-
《淮北矿业“十二五”女职工提素建功工程》提出：依托淮北矿业（），组织90%以上的女职工接受各类教育培训。
-
煤矿企业是安全生产教育和培训的责任主体。煤矿企业()安对全生产教育和培训工作负主要责任。
-
煤矿企业（）对安全生产教育和培训工作负主要责任。
-
淮北矿业教育实践活动范围是淮北矿业直属党委、直属党总支（支部），属于淮北矿业党委管理的控参股公司党委、党总支（支部），公司机关各部（处）室。
-
淮北矿业2016年工作报告要求，各矿要全面提高执行力，严格落实《2016年煤矿减亏（）实施意见》。
-
《淮北矿业2015年员工教育培训工作意见》明确提出，鼓励基层单位实行教育培训结构工资制度，将培训结果与工资待遇挂钩，以解决员工学习动力不足的问题。落实各项激励政策，促进员工由“要我学”向“我要学”的转变。
-
淮北矿业党的群众路线教育实践活动的主要目标是（）。
-
《淮北矿业煤矿班组建设工作条例》中规定班组职责有几项？（）。
-
《淮北矿业2015年员工教育培训工作意见》明确提出，2015年要紧紧围绕集团公司中心工作，统筹管理、技术、技能三支人才队伍建设，以提高全员素质为主线，分层、分级、分类开展培训。
-
煤矿企业主要负责人（包括董事长、总经理、矿长）对安全生产教育和培训工作负主要责任。
-
《淮北矿业煤矿班组建设工作条例》中规定班组权利有几项？（）。
-
煤矿企业是安全生产教育和培训的责任主体。煤矿企业（）对安全生产教育和培训工作负主要责任。
-
坚持（)管培训，将培训教育工作纳入党委工作目标管理考核、基层单位党委书记述职评议考核、中层领导班子和领导人员年度履职及聘期综合考核，纳入淮北矿业重大督办事项。
-
《关于印发淮北矿业中层管理人员队伍建设与管理办法的通知》规定，突出能力素质培训，围绕淮北矿业发展战略，以组织需求、岗位需求、素质提升需求为导向，以提升领导力素质、增强履职能力为重点，建立科学高效、分层分类的教育培训体系，着力培养一批本土企业家、职业经理人和优秀管理者。（)
-
《淮北矿业集团员工教育培训经费管理办法》规定：经员工所在单位同意，对通过自身努力取得与所从事岗位对口或相近专业、教育部承认的高一级学历的员工实施奖励，奖励标准为总学费的80%，包括学历教育期间的教材、资料费。（)
-
《淮北矿业员工教育强制培训管理规定》要求：新上岗的井下作业人员必须进行72学时培训。实习满4个月，经再次考核合格，方可独立工作。（)
-
《淮北矿业员工教育强制培训管理规定》要求：从业人员未按规定进行安全生产教育和培训并经考核合格，安排上岗作业的，对单位（)或其他相关管理人员进行通报、约谈，并依法依规追究责任。
-
《淮北矿业员工教育强制培训管理规定》要求：强推“现场培训”。由各单位（)负责，以现场提问、现场解答的形式，开展作业现场培训。
-
《淮北矿业集团员工教育培训经费管理办法》规定：淮北矿业工匠大师工作室每年给予（)万元专项经费，工匠工作室每年给予3万元活动经费，用于培训、教材开发、师带徒、技术交流、科研攻关等支出。
-
新员工未经安全教育培训，直接上岗，导致事故的，相关的管理人员对事故负主要责任，按处罚总额的（）的处罚
-
淮北矿业集团2020年“两会”指出，牢固树立（）理念，强化安全教育培训，进一步提高职工安全意识和安全素质
推荐题目
- 为了达到事故树图形表达的目的，必须解决的问题有（）。
- 某校长甲欲将一套住房以50万元出售。某报记者乙找到甲，出价30万元，甲拒绝。乙对甲说："我有你贪污的材料，不答应我就举报你。"甲于是以30万元将该房卖给乙。关于该房屋买卖合同的效力，下列说法正确的是（）。
- 具有抑制子宫及雌激素样作用的理气药是（）
- 新生儿败血症在我国最常见的病原菌是（）
- 哪一项是任何文化与文化创造的根基？
- 下列选项中，（）属于城市规划管理相关的行政处罚。
- __是采购.加工.装配提前期的总和
- 如果某甲对该处罚决定不服提起行政诉讼，在行政诉讼期间，被告将原来的罚款200元改为罚款l00元，某甲对原具体行政行为没有撤诉。对此下列说法正确的是（）。
- 包含两个结点的所有二叉树都是相同的。（)
- 整体式车身的中部没有抗挤压区（吸能区)设计，当碰撞发生在车身中部时，碰撞能量由车门、车门槛板、中立柱等部件变形来吸收。（)