（）是消除目标所有边界点的一种过程，其结果是目标沿其周边比原目标小一个像素的面积。

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• （）是激发个体进行学习活动、维持已引起的学习活动，使行为朝向一定的学习目标的一种内在过程或内部心理状态。

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• 保险营销是实现保险公司长远经营目标的一种手段，其目的是（）。

  A . 排挤竞争对手，夺取市场份额 B . 满足目标市场准保户的保险需求 C . 满足公司的业绩预期 D . 满足营销人员的发展需求

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• 领导活动是指被领导者为实现预定目标，对领导者进行组织引导和指挥的一种行为过程。

  A . 正确 B . 错误

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• 为了完成某个任务或达到某一目标，在制定行动计划或进行方案设计时，预测可能出现的障碍和结果，并相应地提出多种应变计划的一种方法是（）。

  A . 过程决策程序图 B . 网络图 C . 分层图 D . 矩阵图

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• 掠夺性定价是企业的一种策略性行为，其目标是（）。

  A .

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• 测试用例实际上是对软件运行过程中所有可能存在的目标、（）、行动、环境和结果的描述，是对客观世界的一种抽象。

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• 评价中心作为人员素质测评的一种重要的技术方法，在其实施过程的准备阶段首先要确定评价中心的目标，它的最普通的目标是（）

  A . A、人员选拔 B . B、人员诊断 C . C、人员配置 D . D、人员开发

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• 人力资源规划的实质是组织为实现其目标而制定的一种人力资源政策。

  A . 正确 B . 错误

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• 总结是教师为实现目标，完成计划而对管理过程施加影响的一种手段。

  A . 正确 B . 错误

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• 在CMMl模型中，达到预先定义的一组过程域所有目标的一种过程改善等级称为（）。

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• 动机是引起个体活动，维持已引起的活动，并导致该活动朝向一定目标进行的一种内在过程

  A . 正确 B . 错误

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• 电力安全生产实行目标管理和结果控制，通过在生产过程中消除不安全因素、控制风险来保证安全生产目标的实现。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 火灾风险源是指能够对目标对象的评估结果产生影响的所有来源，其一般分为（）。

  A . A．内部因素 B . B．外部因素 C . C．客观因素 D . D．人为因素 E . E．管理因素

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• 在幼儿园班级管理过程中，教师以行为结果作为目标，引导幼儿的行为方向，规范幼儿行为方式的一种管理方法是（）。

  A . 规则引导法 B . 互动指导法 C . 目标指引法 D . 情感沟通法

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• 以教学目标为依据，制定科学的评价标准，运用科学的评价技术和手段，对教学活动过程及其结果进行测定、衡量、分析、比较，并给以价值判断的一种活动，就是（）。

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• 膨胀是一种消除边界点，使边界向内收缩的过程。

  A . 正确 B . 错误

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• 销售目标管理就是通过设定合理的销售目标，并对其进行（），而后通过各种手段予以实施和监控，并关注最终结果和评估的一种管理过程。

  A . A、激励 B . B、预测 C . C、下达 D . D、分解

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• 酒店内部营销是指酒店有效地训练和激励全体员工，使其认同酒店的任务、战略和目标，确保所有员工随时准备以客户导向的方式参与到服务管理的过程中来，在一种自觉为客户提供满意服务的环境中,理解和体验服务活动以及其他业务内容。

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• 单选题：完全按照成果或结果制定决策的一种伦理观的目标是为绝大多数人提供最大的利益。这种伦理观是（ ）。

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• 效果逻辑决策是传统管理理论研究讨论较多的一种决策方式。其特点就是以目标为导向，以预测为基础。其基本思路在于未来可以预测、目标可以预定。

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• 持续农业是农业的一种类型，其发展目标应包括（）

  A．经济目标 B．生态目标 C．环境目标 D．社会目标 E．近期目标

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• “智能转存”产品作为对原有“约定转存”产品的一种深化，总行拟采取点对点的选择性营销方式进行推广，以实现我行存款持续、稳步增长的目标。推广过程中，各机构需秉承以下原则（）

  A．经济效益原则 B．客户分类原则 C．主动营销原则

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• 5、管理不仅是目标的创造过程而且还是一个组织关于自己未来定位的一种理念

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