责任、权力、利益三者之间不可分割，必须是协调的、平衡的和统一的。这就是组织结构设计的（）原则。
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责任、权力、利益三者之间不可分割，必须是协调的、平衡的和统一的。这就是组织结构设计的（）原则。
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社会市场营销观念要求求得企业利润、消费者利益、经销商利益三者之间的平衡与协调。
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企业的战略必须与企业环境和企业内部组织之间相互协调，以达到动态平衡。这种战略平衡理论观点的提出者是（）。
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战略决策的核心问题是下列哪三者之间的动态协调和平衡（）。
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社会市场营销观念要求企业求得企业利润、消费者权益、经销商利益三者之间的平衡与协调。
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保险公司在进行保险商品的营销时必须注意三者之间的平衡的是（ ）。
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保险公司在进行保险商品的营销时必须注意三者之间的平衡的是()。
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在所有层次的权力部门和突发事件行动中单个功能区域，有效的责任性都是不可或缺的。为了实现这一目标，必须坚持下列哪些原则（）。
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企业的经营权力、盈亏责任、经济利益之间，（）是核心，（）是尽责的保证，经济利益是尽责的体现
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在权责利三者关系中，必须强调目标与责任决定权力，而不是相反。
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（）是指通过协调平衡组织与组织、组织与个人、个人与个人之间的利益关系，使得各方都能接受或者基本接受。
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在谈判中，个人、集体和国家三者的利益有时是一致的，有时不可避免地有所冲突。
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企业组织设计是针对其经营活动，把任务、责任、权力和利益进行有效组合和协调的过程。能够影响组织设计的因素有（）。
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责任、权力、利益三者之间不可分割，必须是协调的、平衡的和统一的。这就是组织工作中的（）原则。
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对地方权力实施监督，显然有一个“及时到达”的问题，监督必须属地化。地方权力支配地方资源，影响民众切身利益，理应受到当地纳税人和媒体的监督制约。对于权力的滥用，当地民众和媒体有着天然的敏感，在感知上也有时间与空间的便利，相应的监督制约离开他们是不可想象的。 对上述文字理解不正确的是：
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目标责任制度化，必须坚持责任、权力、利益相结合。
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在划分组织部门的原则中，（）三者之间是不可分割的，而必须是协调的、平衡的和统一的。
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蒂蒙斯认为，成功的创业活动必须在机会、资源与团队三者之间寻求最适当的配置,并且要随着企业发展而保持动态的平衡。
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建立健全区际补偿机制，要建立健全流域上中下游生态保护补偿机制，依托重点生态功能区开展生态补偿示范区建设，健全资源开采地区与资源利用地区之间的利益补偿机制，促进区际利益协调平衡。（）
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建立防区制的目的，是暂时承认各派军阀据地称雄的既成事实和既得利益，平衡和协调各派军阀之间的关系，避免战争，稳定四川政局。
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责任、权力、利益三者之间是不可分割的， ______的基础， ______的约束。
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【单选题】责任、权力、利益三者之间不可分割，必须是协调的、平衡的和统一的，这是组织工作中的（).
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对地方权力实施监督，显然有一个“及时到达”的问题，监督必须属地化。地方权力支配地方资源，影响民众切身利益，理应受到当地纳税人和媒体的监督制约。对于权力的滥用，当地民众和媒体有着天然的敏感，在感知上也有时间与空间的便利，相应的监督制约离开他们是不可想象的。对上述文字理解不正确的是（）
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超越经济实力的国际经济秩序地位会倒逼自身陷入责任困境,所以我国必须注重责任与权力的平衡,谨防外部过分夸大中国地位而落入圈套。（)
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