压力容器作业人员应经用人单位（）雇（聘）用后，方可在许可的项目范围内作业。
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持有《特种设备作业人员证》的人员，必须经用人单位的（）或者其授权人雇（聘）用后，方可在许可的项目范围内作业。
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持有《特种设备作业人员证》的人员，必须经用人单位的法定代表人（负责人）或者其授权人雇（聘）用后，方可在许可的（）内作业
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首次取得特种作业人员资格证书的从业人员，在实习操作期满，经用人单位考核合格方可独立作业。
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参加带电作业的人员，应经专门（），考试合格取得（）、单位批准后，方可参加相应的作业。
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用人单位拟聘雇或者接受被派遣台、港、澳人员的，应当为其申请办理（）。
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持有《特种设备作业人员证》的人员，必须经用人单位聘用后，方可在许可项目的范围内作业。
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参加带电作业的人员，应经（）后，方可参加相应的作业。
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用人单位对于首次取得执业资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于（）个月的实习操作。实习操作期间，用人单位应当指定专人指导和监督作业。指导人员应当从取得相应特种作业资格证书、从事相关工作（）年以上、无不良记录的熟练工中选择。实习操作期满经用人单位考核合格方可独立作业。
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持有《特种设备作业人员证》的人员，必须经用人单位的法定代表人（负责人）或者其授权人雇（聘）用后，方可在许可的项目范围内作业。（）
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当压力容器泄漏须带压堵漏时，使用单位必须按设计压力规定制定有效的操作要求和防护措施，作业人员应经专业培训并持证操作，并经使用单位技术负责人批准。
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特种设备作业人员监督管理办法》规定，考试机构应当对特种设备使用单位聘（雇）用的作业人员进行严格管理。
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参加带电作业的人员，应经专门培训后，方可参加相应的作业。
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依据《建筑施工特种作业人员管理规定》，用人单位对于首次取得执业资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于（）个月的实习操作。实习操作期间，用人单位应当指定专人指导和监督作业。指导人员应当从取得相应特种作业资格证书、从事相关工作（）年以上、无不良记录的熟练工中选择。实习操作期满经用人单位考核合格方可独立作业。
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持有《特种设备作业人员证》的人员，必须经用人单位的安全管理负责人或者其授权人雇（聘）用后，方可在许可的项目范围内作业。
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持有《特种设备作业人员证》的人员，必须经用人单位的法定代表人（负责人）或者其授权人雇（聘）用后，方可在许可的项目范围内作业。此题为判断题(对，错)。
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持有《特种设备作业人员证》的人员，必须经用人单位的法定代表人(负责人)或者其授权人雇(聘)用后，方可在许可的项目范围内作业。()
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特种设备生产、使用单位应当聘（雇）用取得（）的人员从事相关管理和作业工作，并对作业人员进行严格管理。
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从事电器作业中的特种作业人员应经专门的（），在取得相应特种作业操作资格证书后，方可上岗
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《特种设备作业人员监督管理办法》规定，特种设备生产、使用单位（统称用人单位）应当聘（雇）用取得《特种设备安全管理和作业人员证》的人员从事相关管理和作业工作，对作业人员进行安全教育和技能培训由培训机构负责（）
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《特种设备作业人员监督管理办法》的规定:持有《特种设备作业人员证》的人员，必须经用人单位的法定代表人（负责人）或者其授权人雇（聘）用后，方可在许可的项目范围内作业。
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首次取得建筑施工特种作业操作资格证书的人员实习操作不得少于3个月，实习操作期满，经用人单位考核合格后，方可独立作业。（)
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持有《特种设备作业人员证》的人员，必须经用人单位的法定代表人（负责人）或者其授权人雇（聘）用后，方可在许可的项目范围内作业。这种说法是正确的吗？
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依据《起升车辆作业安全管理规范》规定，起升车辆驾驶员应经专业培训和考核，取得国家相关部门或机构颁发的特种设备作业人员资质和单位内部作业资质后，方可从事起升车辆驾驶和作业。（)
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特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》（以下简称特种作业操作证）后，经用人单位的（）雇（聘）用后，方可在许可的项目范围内作业