公务员礼仪主要适用于公务员所参与的（）。

相似题目

• 公安协辅警礼仪依据礼仪性质主要分为基本礼仪、窗口接待礼仪、执勤礼仪、日常工作礼仪、走访礼仪、公务接待礼仪、涉外接待礼仪等。

  A . 正确 B . 错误

  查看最佳答案

• 根据公务员法规定，公务员地域回避适用于以下哪种情况（）。

  A . 担任县级机关主要领导职务 B . 担任设区市级机关主要领导职务 C . 担任省级机关主要领导职务 D . 担任设区市级机关一般领导职务

  查看最佳答案

• 商务礼仪主要针对国家机关工作人员在执行公务的时候。

  A . 正确 B . 错误

  查看最佳答案

• 公务员录用中的“凡进必考”的原则适用于（）。

  A . 厅局级正职以上及其他相当职务层次的领导职务 B . 县处级正职以下及其他相当职务层次的领导职务 C . 调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务 D . 主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务

  查看最佳答案

• 主任科员以下的非领导职务序列的公务员进入公职系统，适用于调任管理途径。（）

  A . 正确 B . 错误

  查看最佳答案

• 在当今讲究时尚，讲究礼仪的时代，良好的（）能够使公务员更受欢迎，更为公众所接收，从而更有利于公务员开展工作。

  A . 礼仪规范 B . 公务礼仪 C . 仪容仪表 D . 外部形象

  查看最佳答案

• 服务员礼仪中关于目光的要求？

  查看最佳答案

• 公务员所应当讲究的办公礼仪，基本上表现为维护自我形象、勤于政务以及处理（）等各个方面。

  A . 日常小事 B . 人际关系 C . 与领导关系 D . 办公事务

  查看最佳答案

• 《交通行政执法风纪》适用于交通行政执法人员执行公务时，交通行政执法人员没有执行公务时不适用该规范。

  A . 正确 B . 错误

  查看最佳答案

• 国家公务员、专业技术人员在执行国家公务、履行岗位职责时所遵守的礼仪是（）。

  A . 服务礼仪 B . 公务礼仪 C . 商务礼仪

  查看最佳答案

• 《违反规定插手干预工程建设领域行为处分规定》适用于（）行政机关公务员。

  A . 所有 B . 副科级以上 C . 正科级以上 D . 副处级以上

  查看最佳答案

• 公务礼仪的主要特征有（）。

  A . 服务导向 B . 要求严格 C . 目标明确 D . 规范性强

  查看最佳答案

• 机关公务文明礼仪是机关工作人员在公务活动中应遵循的基本礼仪规范，主要体现在公务环境、公务形象、公务交际和（）等各个方面。

  A . 公务会议、公务活动、公共活动 B . 公务处理、公共活动、公务活动 C . 公务处理、公务会议、公务活动 D . 公文处理、公务会议、公务活动

  查看最佳答案

• 服务员礼仪中关于微笑方面的要求？

  查看最佳答案

• （）主要包含公文礼仪、工作汇报礼仪、会议礼仪、信访礼仪、工作交接礼仪、命名与颁奖礼仪、公务迎送礼仪以及特殊公务礼仪等内容。

  查看最佳答案

• 公务礼仪普遍适用的原则有（ ）。

  查看最佳答案

• 公务礼仪仅是公务员在公务活动中应该遵循的礼仪规范。

  查看最佳答案

• 下列选项中不属于公务礼仪普遍适用原则的是（ ）。

  查看最佳答案

• 单色领带适用于公务活动和隆重的社交场合。

  查看最佳答案

• 公务员的奖励适用于工作集体（）

  A．按照编制序列设置的工作集体 B．为完成专项任务设置的工作集体 C．担负重大使命的工作集体

  查看最佳答案

• 公务员的奖励适用于机构（）

  A．按照编制序列设置的机构 B．为完成专项任务设置的机构 C．政府机构

  查看最佳答案

• 材料1 最近几年，公务员考试正在成为人们所关注的热门话题，越来越多的人参与其中，但录取的比例也

  材料1 最近几年，公务员考试正在成为人们所关注的热门话题，越来越多的人参与其中，但录取的比例也越来越小。2005年中央国家机关公务员考试报考合格人数与计划录用人数的比例平均为37：1，其中38个部门职位的报考与拟录人数之比超过100：1，9个部门职位的报考人数与拟录人数之比超过200：1，5个部门职位的报考人数与拟录人数之比超过1000：1。 ——《光明日报》 材料2 德才兼备，是我们党对人才工作一贯的要求。从“坚持学习科学文化与加强思想修养的统一”到“把品德、知识、能力和业绩作为衡量人才的主要标准”，在德才兼备原则指导下，新中国培养造就选拔任用了一大批优秀人才，取得了国家建设、事业发展的巨大成就。 改革开放30多年来，我们的人才队伍整体素质有了明显提升。但也要看到，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化，一些人放松了品德修养的要求，世界观、人生观、价值观发生偏移。人才队伍中责任缺失、信念动摇的现象，仍在一定程度上存在。面对多元价值观念、多样利益诉求，如何把握好德与才的辩证关系，是人才工作新的时代考题。 ——《人民日报》 材料3 2009届大学毕业生半年后的就业率约为86．6%，比2008届高1个百分点，但仍比2007届低0．9个百分点。大学生就业率和薪资出现双回升，但自主创业的比例仅为1．2%。 ——《2010年中国大学生就业报告》如何正确理解人才的内涵？

  查看最佳答案

• 特别申诉程序仅适用于国家行政机关公务员，并且也仅仅适用于处分决定的事由。（)

  是 否

  查看最佳答案