【多选题】下列签订的劳动合同，可以认定无效或部分无效的有（）。
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劳动合同的无效或者部分无效是指劳动合同不具备或不完全具备劳动合同的法定有效要件，不能产生当事人预期的法律后果。下列不属于无效合同的是()。
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劳动合同法是指关于调整劳动合同关系的法律规范的总称。《劳动合同法》第26条第1款规定，有下列情形之一的劳动合同无效或部分无效，除了（）。
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劳动合同无效或部分无效的情形包括（）。
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《中华人民共和国合同法》规定了无效合同的一些条件，下列中哪几种情况符合无效合同的条件? Ⅰ．违反法律和行政法规的合同Ⅱ．采取欺诈、胁迫等手段所签订的合同 Ⅲ．代理人签订的合同Ⅳ．违反国家利益或社会公共利益的经济合同
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民事行为被人民法院或仲裁机关认定部分无效后，其他部分（）。
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采取欺诈、胁迫或其他不正当手段签订的农业承包合同属于无效合同。
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下列哪些情形劳动合同无效或部分无效（）
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长江公司与黄河公司签订一份技术转让合同，约定黄河公司先支付150万元，半年后支付剩余150万元。合同履行5个月后，该技术转让合同被法院认定为侵害泰山公司的技术秘密而确认无效。黄河公司作为善意取得该技术秘密的一方当事人，有关其权利义务的下列表述中正确的是（ ）。
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民事行为被法院或仲裁机关认定部分无效后，其他部分（）
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根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动合同无效或部分无效的有（）。
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李某与张某签订买卖合同，李某签发一张汇票给张某作为预付款，下列情形可以使该汇票无效的有( )。
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《中华人民共和国合同法》规定了无效合同的一些条件，下列中哪几种情况符合无效合同的条件？Ⅰ．违反法律和行政法规的合同Ⅱ．采取欺诈、胁迫等手段所签订的合同Ⅲ．代理人签订的合同Ⅳ．违反国家利益或社会公共利益的经济合同（）
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无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。下列情形劳动合同无效或部分无效的是（）
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李某用欺诈手段与某企业签订了劳动合同。该劳动合同被劳动争议仲裁机构认定为无效，但李某已在该企业工作了一个月。根据《劳动合同法》，该企业应向李某支付劳动报酬。下列关于李某劳动报酬支付标准的说法中，正确的是（）。
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当事人因相关企业指令签订保证合同的，是一种不正当影响，尽管违背了保证人的意志，但认定为胁迫法理依据尚不足，因此，不能因此确认保证合同无效。（）
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无效保险合同的认定由人民法院或仲裁机构经审理后做出。
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总承包企业或专业施工企业与不具备相应资质的企业签订的劳务分包合同按规定被认定为无效合同。（）
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下列无效合同认定条件中，（）不合法的具体表现是当事人的意思表示不真实，或采取胁迫、欺诈等手段签订合同的。
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保险双方在签订和履行保险合同时，必须以最大的诚意，履行自己应尽的义务，互补欺骗和隐瞒，恪守合同的认定与承诺，否则保险合同无效。这是（）。
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对于被认定为无效的仓储合同，可以采取（ ）方式进行处理。
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由（ ）或（ ）、（ ）认定，可以认定为合同整体无效或者部分无效。
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未按规定签订借款合同、担保合同等法律性文件，致使法律性文件不成立、不生效、无效、部分无效、被解除、被撤销或者出现对贷款人重大不利的条款的，或贷款发放后未按规定报经批准而擅自变更合同的，给予记过至记大过处分；情节较重的，给予降级至撤职处分；情节严重的，给予（）处分
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企业法人的分支机构不具备法人资格，因此，其以自己名义对外签订的保证合同一般应认定 为无效，因此企业法人的分支机构不具备法人资格，因此，其以自己名义对外签订的保证合同一般应认定 为无效，因此产生的财产责任 （）
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【判断题】合同无效可以在合同订立之后、履行之前、履行之中或者履行之后认定合同无效。
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