总额预算制
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在确定费用预算总额时，方法之一为根据可用费用来决定费用预算总额。F寿险公司采用该方法确定费用预算总额。若2009年度，F寿险公司意外险产品的保费收入为1，000，000元，附加费用比例为25%。 根据该寿险公司2009年意外险产品的可用费用，可以判断：为确保产品的可用费用足以支持年度经营开支的需要，该确定费用预算总额的方法不适用于（）。
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决定了薪酬预算总额的下限的是（）
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预算年度是指预算收支起讫的有效期限，一般实行历年制。
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企业常用的确定广告预算总额的方法主要有（）、（）、（）、（）、（）
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预算年度有历年制和跨年制两种，下列采用历年制的国家是（）。
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以下有助于解决健康保险问题的措施是（）。 ①缩小投保方服务选择权 ②引入疾病诊断相关组模式（DRGs） ③引入总额预算制模式 ④审核报销单，预审就诊，实施人头费用包干 ⑤降低免赔额
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知道工程预算定额基价后，还必须乘以（），才能最终构成预算费用的总额。
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要求预算部门的收支应以总额列入预算，而不应当只列入收支相抵后净额，这体现了政府预算的()原则。
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下列政府预算调整的方法中，不突破预算支出总额的是（）。
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政府会计由预算会计和财务会计构成，预算会计实行权责发生制，财务会计实行收付实现制。
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总额预算制是指医疗保险机构按合同规定的时间，根据接受医疗服务的被保险人人数和规定的收费标准，预先支付医疗服务费用的支付方式。（）
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在财政支出划分的方法中，将地方组织的预算收入总额在中央和地方之间进行分成，地方预算支出占地方组织的总收入的比例即为地方总额分成比例，其余为中央总额分成比例，这指的是（）。
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决定了薪酬预算总额的上限的是（）
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责任预算总额组成（）
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预算年度有历年制和跨年制两种，下列采用公历制的国家是()。
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预算编制时，资金财务部根据（）核定的管理费用总额目标，测算公司管理费用开支总额。
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在不突破预算支出总额的前提下，预算科目间进行经费调剂的情况是（）。
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总额预付制的特点？
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直接人工预算中的预计直接人工成本总额就是现金预算中的直接人工工资支付额。（）
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某企业按百分比法编制弹性利润预算表，预算销售收入为100万元，变动成本为60万元，固定成本为30万元，利润总额为10万元;如果预算销售收入达到110万元，则预算利润总额为（)
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预算年度实行历年制预算年度的国家有（)。
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权债发生制和收付实现制，是由于预算会计的（）基本前提而产生的。
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实际支出总额/预算安排资金*100%（）
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经销商进货折扣总额=（）X（）X进货折扣率，总额不得超过每阶段平均预算额