根据领导作风的不同,可分为()
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()理论集中研究领导者的工作作风类型以及不同的领导作风对职工的影响。
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世界各国对于内部审计机构的设置,根据其所隶属企业领导的层次不同,可分为()。
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俄亥俄州立大学的研究根据领导方式的()将领导者分为不同的类型。
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勒温将领导者的作风分为()三种类型。
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根据行政组织中的同一层级各个部门所隶属领导的不同,行政组织体制可分为()
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根据行政领导的工作侧重点不同,行政领导方法可分为()。
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美国的卢因把领导者的工作作风分为以下哪几种?()
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西方领导特性理论按其对领导特性来源所作的不同解释,可分为()
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根据行政领导行为类型不同,通常将行政领导的方式分为()。
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根据勒温的领导作风理论,效率最高的领导方式是()。
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根据不同的标准,领导决策可分为不同的类型,按照()划分,决策可分为个体决策、群体决策、群众决策。
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美国心理学家勒温将领导作风分为()
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根据行政领导权力模式的不同,统率机关可以分为()
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以领导者的工作作风与行为态度为标准,领导方式可分为()
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高层领导者在战略规划方面表现出的作风大致可分为()。
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对领导干部而言,作风具有不同的层次,生活作风是其作风最核心的部分,()则是其作风的主体,而社会的风气则是其作风的背景和氛围。
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勒温根据领导者在领导过程中表现的工作作风把领导行为分为()、民主型领导和放任型领导。
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根据行政领导活动侧重点的不同,行政领导方式可以分为()
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领导者的类型按不同的角度可划分为多种类型,从制度权力的集中度可分为集权式和()领导者。
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勒温根据领导者对被领导者影响方式的不同,将领导方式分为专制式、()式和放任式。
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勒温将领导作风区分为()。A、民主型领导作风
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领导作风理论将领导者在领导过程中表现出来的极端行为分为()等三种类型。
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根据领导系统中不同层次所接受的上级领导的数量是否单一,可以次领导体制分为()、()。