根据我国《劳动合同法》第四十条的规定，有下列（）之一的，用人单位可以和劳动者协商变更工作岗位，如果劳动者拒绝变更，则用人单位可以依法解除劳动合同并支付相应的经济补偿。
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根据《合同法》第四十二条、第四十三条的规定，有下列（）行为之一的，应当负缔约过失责任。
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用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定与孕期、产期、哺乳期的女职工（）劳动合同。
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我国的《宪法》第四十条明确规定通信自由和（）是公民的基本人身权利。《邮政法》也对此进行了具体规定。
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医疗机构有下列情形之一的，由县级以上卫生行政部门按照《医疗机构管理条例》第四十八条的规定，责令限期改正，并可处以5000元以下的罚款；情节严重的，吊销其《医疗机构执业许可证》（）
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根据《国务院法制办公室关于具体应用问题的复函》（国发秘函[2006]377号），文化主管部门作为许可审批部门，在依照《娱乐场所管理条例》第四十条的规定查处擅自从事娱乐场所经营行为时，应当依照（）实施处罚。
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根据我国《劳动法》第四十九条和《最低工资规定》第六条的规定，确定和调整月最低工资标准的因素有（）。①当地就业者及其赡养人口的最低生活费用②城镇居民消费价格指数③就业状况④职工平均工资⑤经济发展水平⑥职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金
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根据《中华人民共和国劳动合同法》（主席令第73号）第四十二条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同（）
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根据《劳动合同法》第七十条的规定，非全日制用工双方当事人（）约定试用期.
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根据修正的《工会法》第四十二条的规定，工会经费的来源有几项（）。
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有下列情形之一的，延长工作时间不受《劳动法》第四十一条的限制（）
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根据我国宪法第四十一条的规定，中华人民共和国公民对任何国家机关和国家工作人员，有（）的权力
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根据《中华人民共和国劳动合同法》（主席令第73号）第四十四条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止（）
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申请人与被申请人依照本条例第四十条的规定，经行政复议机构准许达成和解的，行政复议（）。
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根据《劳动合同法》第二十条的规定，下列关于劳动者在试用期的工资说法正确的是（）。
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根据《劳动合同法》第二十条的规定,下列关于劳动者在试用期的工资说法正确的是（ ）
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连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、二项规定的情形，续订劳动合同的
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我国专利权的期限，根据专利法第四十五条的规定，实用新型为（ ）年，均从申请之日计算。
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根据《劳动合同法》第二十条的规定，下列关于劳动者在试用期的工资说法错误的是（ ）
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医疗机构有下列哪些情形之一的，由县级以上卫生行政部门按照《医疗机构管理条例》 第四十八条的规定，一责令限期改正，并处以5000 元以下罚款;情节严重的，吊销其《 医疗机构执业许可证》：()
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组织迎队旗，送队旗，按照本条令第四十九条、第五十条的规定执行（）
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条规定，有下列情形（），需要裁减人员时，应当优先留用下列人员
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【多选题】根据《劳动保障监察条例》第十条的规定，劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：
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有第四十条的情形时，用人单位提前（）以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者（）工资后，可以解除劳动合同
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根据《劳动合同法》第四十四条的有关规定，下列情形中，可以导致劳动合同终止的有（)。
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