按照《用人单位劳动防护用品管理规范》，个体防护装备分为（)大类。
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依据《用人单位劳动防护用品管理规范》，安全帽、呼吸器、绝缘手套等安全性能要求高、易损耗的劳动防护用品，应当按照有效防护功能最高指标和有效使用期，到期强制报废。
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劳动防护用品的配备，应按照（）的原则，由用人单位为作业工种配备。
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使用有毒物品作业的用人单位应当依照职业病防治法的有关规定，采取有效的职业卫生防护管理措施，加强劳动过程中的防护与管理。
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根据《个体防护装备选用规范》（GB/T11651-2008）中对个体防护装备的选用的规定：高温作业时可以使用的防护用品有（）。
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劳动防护用品在国际上叫做个体防护装备，英文简称为（）。
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如果用人单位没有统一购买劳动防护用品，应该按照法律、法规或标准的规定，发给从业人员资金由其自行购买。
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根据《个体防护装备选用规范》（GB/T11651-2008）中对个体防护装备的选用的规定：手持振动机械作业可以使用的防护用品有（）。
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用人单位应教育从业人员，按照劳动防护用品的使用规则和防护要求正确使用劳动防护用品，使职工做到（）。
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根据《用人单位劳动防护用品管理规范》，鼓励用人单位购买、使用获得（）的劳动防护用品。
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依据《用人单位劳动防护用品管理规范》，同一工作地点存在不同种类的危险、有害因素的，应当为劳动者同时提供防御各类危害的劳动防护用品。需要同时配备的劳动防护用品，还应考虑其（）
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用人单位应教育从业人员，按照劳动保护用品的使用规则和防护要求正确使用劳动保护用品，使职工做到（）。
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特种作业从业人员有要求用人单位提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品的权利；并且有要求按照规定获得（）、职业病诊疗、康复等职业病防治服务的权利。
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有限空间作业单位应配备气体检测、通风、照明、通讯等安全防护设备、个体防护装备及应急救援设备等，设置专人进行维护，按相关规定进行（），并建档管理。
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用人单位应当按照有关标准，按照()发给职工个人劳动防护用品。
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用人单位应督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用职业病防护用品，（）发放钱物替代发放职业病防护用品。
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用人单位应根据工作场所中的职业危害因素及其危害程度，按照法律、法规、标准的规定，为从业人员免费提供符合国家规定的劳动防护用品。可以货币或其他物品替代应当配备的劳动防护用品。
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用人单位应教育从业人员，按照劳动防护用品护品的使用规则和防护要求正确使用护品，使职工做到()。
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生产经营用人单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品。下列有关劳动防护用品管理的做法中，错误的是（)。
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依据《用人单位劳动防护用品管理规范》，接触噪声的劳动者，当暴露于（)的工作场所时，用人单位应当根据劳动者需求为其配备适用的护听器。
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企业应为员工配备与（）相适应的个体防护装备与用品，控制、监督、指导、检査员工按照有关规定正确佩戴、使用、维护、保养个体防护装备与用品。
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依据《用人单位劳动防护用品管理规范》，下列关于劳动防护用品管理中，说法错误的是（）
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用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品，并督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用，不得____替代发放职业病防护用品。
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用人单位使用的劳务派遭工、接纳的实习学生应当单独管理,不需要配备劳动防护用品（）
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依据《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T 33000），企业应为从业人员配备与岗位安全风险相适应的、符合GB/T 11651规定的个体防护装备与用品，并监督、指导从业人员按照有关规定正确（）个体防护装备与用品
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