小高就职的社会服务机构在年终时邀请专家举行了一场专题讲座,讲解职业生涯规划的意义、原则和方法,协助员工评估自己的技术潜能和事业前程,拟订实现个人目标和机构目标的职业发展计划,机构管理者开展这次活动的主要目的是()。

A . 降低员工的职业倦怠 B . 满足员工自我实现的需求 C . 增进员工对工作的兴趣 D . 掌握员工的个体差异

时间:2022-09-04 08:09:41 所属题库:社会工作综合能力(中级)题库

相似题目