一位通用电气的经理曾这样描述韦尔奇：他会追着你满屋子团团转，不断地和你争论，反对你的想法。而你必须要不断地反击，直到说服他同意你的思路为止--而这时。你可以确信这件事你一定能成功。这就是（）的价值。

相似题目

• 杰克韦尔奇在通用上任后，以（）的学习过程在GE掀起了一场文化革命。

  A . 渐进学习模式 B . 案例教学模式 C . 角色扮演模式 D . 克顿维尔式

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• 柏拉图曾描述雅典：“这样的社会里，五花八门，不管人和人有没有区别，每个人都得到同等对待，社会显然处于无政府状态。”这说明雅典（）

  A . A.实现了全体雅典人的政治平等 B . B.直接民主导致了国家的动荡 C . C.极端民主使国家缺乏有序管理 D . D.是一个完全没有政府的国家

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• 徐继畲在《瀛寰志略》中这样描述了一位西方政治领袖：“既已提三尺剑，开疆万里，乃不僭位号，不传子孙，而创为推举之法，几于天下为公。”他描述的此人应是（）。

  A . 拿破仑 B . 华盛顿 C . 戴高乐 D . 亚历山大

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• "通用"总裁杰克·韦尔奇曾说："任何一家想竞争取胜的公司必须设法使每个员工敬业。下列说法中与韦尔奇上述言论意思相符的是（）

  A . 敬业精神高于企业发战略 B . 想方设法使员工敬业是企业管理的核心目的 C . 只要员工具备敬业精神，企业必会无往而不胜 D . 员工的敬业精神是企业竞争取胜的重要保障

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• 日本丰田公司曾经有一位市场部经理，对下属采用“鞭策”式管理，工作有成效的给予重奖，做的不好就会受到严厉的惩罚，以此来激励员工拼命工作，这样做的结果使得该公司产品的市场占有率得到大幅度提高，这位经理运用的是（）

  A . 激励需求理论 B . X理论 C . Y理论 D . 公平理论

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• 朱自清曾对一位诗人的作品作出这样的评价：“这不是’恶之花’的赞颂，而是索性让’丑恶’早些恶贯满盈，’绝望’里才有希望”。他所评价的这位诗人是（）。

  A . 徐志摩 B . 闻一多 C . 臧克家 D . 艾青

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• 儒家提倡的永生是通过立德，立言，立功这样的方式让人们永远记着你。

  A . 正确 B . 错误

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• “麻屋子，红帐子，里面住着个白胖子”形象地描述了花生的结构。在花生的个体发育过程中，发育成“麻屋子”和“白胖子”的分别是由（）发育而来的。

  A . 珠被和受精卵 B . 受精卵和受精极核 C . 子房壁和受精卵 D . 子房壁和受精极核

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• 《春天的故事》这首歌曾这样唱道：“一九七九年，那是一个春天，有一位老人在中国的南海边画了一个圈，神话般崛起座座城市，奇迹般聚起座座金山。„„”歌词中老人在南海边画了“一个圈”，这指的是（）

  A . A.在广东、福建沿海设立经济特区 B . B.划海南省为经济特区 C . C.促进深圳与香港经贸关系的发展 D . D.设立香港和澳门为特别行政区

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• 古代诗人大多喜欢“把酒言欢”，有这样一位诗人他并不擅饮酒，但是颇好“置酒招客”，他自己曾说：“天下之不能饮，无在予下者；天下之好饮，亦无在予上者。”请问这位诗人是谁？

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• 有人这样描述1848年的欧洲：“从前如果有人把富有手艺的工匠叫做工人，他会跟你反目……如今人们告诉工匠，工人是国内最高职衔，于是，工匠都说他们要做工人。”这反映出当时（）。

  A . 工业革命后手工劳动被排斥 B . 工人运动推动了工人地位有所上升 C . 欧洲已经出现社会主义国家 D . 资产阶级与工人的矛盾已彻底消除

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• 通用电气公司的前CEO杰克・韦尔奇创立了一种以调动和激励员工为核心的新型管理模式，它的关键组成部分有（）。

  A . 群策群力 B . 充分实践 C . 绩效考核 D . 工作过程定位 E . 职业生涯规划

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• “语丝”特色曾被一位作家这样总结：“任意而击，无所顾忌”，这位作家是哪位？（）

  A . 鲁迅 B . 周作人 C . 何其芳 D . 林语堂

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• 韦尔奇曾言：有人告诉我他一周工作90个小时，我会说：’你完全错了。写下20件每周让你忙碌90个小时的工作，仔细审视后，你会发现其中至少有10项工作是没有意义的--或是可以请人代劳的。这句话表达了（）的企业变革文化。

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• 有的老师对幼儿说:“你别再哭了,再哭就将你关在黑屋子里,黑屋子里有……。”幼儿真的安静下来了,这样做不利于幼儿的心理健康。你认为这种观点

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• 韦尔奇曾言：'有人告诉我他一周工作90个小时，我会说：’你完全错了。写下20件每周让你忙碌90个小时的工作，仔细审视后，你会发现其中至少有10项工作是没有意义的--或是可以请人代劳的。这句话表达了（）的企业变革文化。

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• 一位通用电气的经理曾这样描述韦尔奇：'他会追着你满屋子团团转，不断地和你争论，反对你的想法。而你必须要不断地反击，直到说服他同意你的思路为止--而这时。你可以确信这件事你一定能成功。这就是（）的价值。

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• 在小区公园里，你和几个小朋友在开心地玩滑梯，有一位不认识的叔叔，拿着你最喜欢吃的糖果和最爱玩的奥特曼玩具要送给你，你怎么做呢？

  A、很开心地接受，只要是好吃的和好玩的，不用管谁送的。 B、妈妈说过陌生人的东西不能吃，但我可以要我最喜欢的奥特曼玩具。 C、不接受，有可能是骗子，立即和其他小朋友一起找附近的大人。

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• “通用”总裁杰克·韦尔奇曾说．“任何一家想竞争取胜的公司必须设法使每个员工敬业。下列说法中与韦尔奇上述言论意思相符的是（）。

  A.敬业精神高于企业发战略 B.想方设法使员工敬业是企业管理的核心目的 C.只要员工具备敬业精神，企业必会无往而不胜 D.员工的敬业精神是企业竞争取胜的重要保障

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• 下列有关“图灵测试”和希尔勒的“中文屋子”的描述不正确的是 （）

  A．“图灵测试”要求接受测试的思维机器在内部构造上与人脑一样 B．“图灵测试”是从功能的角度判定机器是否能思维 C．图灵发表的关于“图灵测试”的论文标志着现代机器思维问题讨论的开始 D．“中文屋子”是希尔勒以自己为主角设计的假象实验用来反驳强人工智能的观点

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• “尽管我们在战争浩劫中相互撕杀，请准许我说，他是一位伟大的将军”丘吉尔曾这样评价的是谁？（)

  A．A.戈 林 B．B.刘少奇 C．C.隆美尔 D．D.派普尔

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• 通用电器总裁杰克 ·韦尔奇认为，“如果一家公司想竞争取胜，必须设法使每个员工敬业”。下列说法中，与韦尔奇的观点相符合的是（）

  A．只有员工高度敬业的企业才会充满希望 B．企业管理的重要任务之一是推动每一个员工努力工作 C．员工的敬业精神是由企业管理者决定的 D．非竞争性企业无须塑造员工的敬业精神

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• 18、1995年，通用电气公司当时的总裁韦尔奇决心在全公司范围内推行（）战略，在该质量体系中用“黑带”、“绿带”等称谓表示不同的质量体系成员。

  A．六西格玛 B．全员设备维护 C．追求卓越 D．再次伟大

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